Sie bringen mit
* Abschluss zum/zur staatlich anerkannte*n Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in, Heilerziehungspfleger*in, Krippenerzieher*in, Hortner*in oder vergleichbare Qualifikation
* Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Arbeitserzieher*in, Familienpfleger*in, Dorfhelfer*in oder Kindertagespflegeperson
* Unsere Kinder freuen sich auf jemanden, der mit ihnen lacht, spielt und immer wieder neue, tolle Ideen hat
Wir bieten Ihnen
* Attraktive Vergütung (in Anlehnung an TVöD) sowie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
* Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche – und zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag – plus extra Regenerationstage und SuE-Zulagen nach TVöD
* Fahrrad-Leasing
* Shoppen und sparen: Exklusive Rabatte für dich bei Top-Marken
* Zukunft gesichert – wir übernehmen die betriebliche Altersvorsorge für Dich
* Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Wertschätzung & Anerkennung