Eine Karriere in unserem Unternehmen ist bereichernd: Unsere rund 57.000 Mitarbeiter verschieben täglich mit bahnbrechendem Fortschritt in den Bereichen Healthcare, Life Science und Performance Materials die Grenzen des Machbaren. Das ermöglicht es uns, das Leben aller mit unseren hochwertigen Produkten besser zu machen. Das ist es, was wir seit mehr als 350 Jahren mit leidenschaftlicher Neugier tun.
Ihre Rolle:
Für unsere Kindertagesstätte (Kinderkrippe und Kindergarten) mit rund 200 Kindern suchen wir eine erfahrene Leitungsperson für die eigenständige Führung und Leitung unserer Einrichtung.
Mit viel Freiheitsgrad, eigenverantwortlichem Handeln und einem erfahrenen Team gestalten Sie nicht nur die pädagogischen Aufgaben unserer Kindertageseinrichtung, sondern führen eigenständig das gesamte Personal, steuern die betriebswirtschaftlichen Abläufe und entwickeln die Kindertagesstätte aktiv weiter.
Wir suchen eine begeisterungsfähige, motivierende und erfahrene Person, die ihre Arbeit an den vielfältigen Bedürfnissen und Interessen der Kinder und ihrer Familien ausrichtet und sie in den Mittelpunkt der Kindertageseinrichtung stellt.
Die Kindertagesstätte wurde auf Initiative der Unternehmerfamilie im Jahre 1968 gegründet. Die Trägerschaft wird von einem eigenständigen Kindertagesstätten-Verein wahrgenommen. Das Arbeitsverhältnis wird mit dem eigenständigen Verein geschlossen.
Die Stelle ist unbefristet, hat den Status eines Leitenden Angestellten und eine vertragliche Arbeitszeit von 40 Std. / Woche.
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium mit entsprechender betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z.B. Sozialmanagement) und mehrjähriger Erfahrung in der Leitung und Führung einer pädagogischen Einrichtung
* Erfahrung in der Leitung, Gestaltung und Weiterentwicklung pädagogischer Arbeit in offenen Gruppen, Erfahrung in der pädagogischen Schwerpunktsetzung gem. des gesetzlichen Auftrags
* Ausgeprägte systemische Kompetenz in der Leitung eines großen pädagogischen Fachpersonals mit entsprechenden Teamstrukturen und pädagogischen Schwerpunkten.
* Ausgeprägt sensibler Umgang mit Kindern, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und Eltern mit einer natürlichen Konfliktfähigkeit und professioneller Überzeugungskraft.
* Motivierende Persönlichkeit im Umgang mit Personal und der besonderen Vorbildfunktion im Innen- und Außenverhältnis, auch gegenüber der Presse und Öffentlichkeit.
* Sie sind vernetzt mit den pädagogischen Fachkreisen und neuesten pädagogischen Erkenntnissen und sind in der Lage auf diese Weise die Kindertageseinrichtung ausgewogen und stetig weiterzuentwickeln.
* Mehrjährige Erfahrung in der Leitung, inkl. betriebswirtschaftlicher Geschäftsführung, von großen Kindertageseinrichtungen.
Wir bieten Ihnen:
* Ein eigenverantwortlich gestaltbares Arbeitsumfeld mit hochmotivierten Mitarbeiterinnen
* Die Vergütung entspricht dem Anforderungsprofil der Stelle und richtet sich neben den marktüblichen Gegebenheiten an den Tarifvertrag der chemischen Industrie.
o 13 Monatsgehälter
o Zusätzlich variable Leistungsabhängige jährliche Bonuszahlung
o Zusätzliche Einzahlung in ein beitragsorientierten Rentenplan
o Jährliches Fort- und Weiterbildungsbudget (individuell anpassbar)
o 30 Tage Jahresurlaub
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/divers) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online ein.
Die Bewerbungsfrist endet am 31.01.2021.
Was wir bieten: Bei uns haben Sie unendliche Möglichkeiten, neue Pfade zu betreten: Wir befähigen unsere Mitarbeiter dabei, ihre Ziele zu verwirklichen – egal wie unkonventionell sie auch sein mögen. Unsere Geschäftsbereiche bieten viele verschiedene Entwicklungswege und Möglichkeiten an, Verantwortung zu übernehmen. Werden Sie ein Teil unseres Unternehmens und lassen Sie Ihrer Neugier freien Lauf!
Neugierig? Mehr Infos zur Bewerbung auf https://jobs.vibrantm.com.