Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung 5.1 Energietechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Energiemanager*in im Bereich Energietechnik (m/w/d)
Der Geschäftsbereich Technik ist als interner Dienstleister im Uniklinikum für die Energieversorgung, Instandhaltung der Gebäude sowie der technischen Anlagen und des Geräteparks zuständig.
Sie bringen Ihr Wissen, Ihre Kompetenz und Ihre Begeisterung in unseren Transformationsprozess zur CO2 neutralen Energieerzeugung nachhaltig ein
Sie sind kompetente*r Ansprechpartner*in für unsere Energiekunden, arbeiten Energielieferverträge aus, überwachen und bereiten notwendige Anpassungen vor
Sie haben die Bewertung, Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Energiesektor im Fristenkalender im Blick und halten diesen nach
Ihr Wissen zu wiederkehrenden Meldepflichten im Energiesektor sind Ihnen geläufig
Sie erstellen Energieberichte und kalkulieren Energiegestehungskosten eigenständig
Ihr Wissen und Ihre Kompetenz im Energiesektor bringen Sie im Energieeinkauf ein
Sie führen Marktrecherchen durch und erstellen Prognosen für den Energiebereich
Sie beteiligen sich am Projekt zur Einführung eines Energiemanagementsystems
Ihr abgeschlossenes kaufmännisches/betriebswirtschaftliches Studium oder alternativ eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation
Ihre Zielstrebigkeit, Erfassung komplexer Sachverhalte und strukturierte Arbeitsweise
Ihr Know-how im Energiesektor (Einkauf, Erzeugung, Vertrieb, Meldewesen)
Ihre Kompetenz in Projektleitung sowie Erfahrung in Planung und Ausführung
gute EDV-Kenntnisse und Motivation für eine digital-strukturierte Arbeitsweise
Selbstorganisation und eigenverantwortliches Arbeiten in übertragenen Aufgaben
Teamfähigkeit, vernetztes Denken, Leitungsqualität und Durchsetzungsvermögen
eine strukturierte und qualifizierte Einarbeitung in Ihrem Aufgabenbereich
die Teilnahme an vielseitigen Fortbildungsangeboten unseres Schulungszentrums
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit digitalisierten Standards
ein kompetentes, motiviertes und engagiertes Arbeitsumfeld
Gestaltungsfreiraum und Eigenständigkeit im eigenverantwortlichen Aufgabenbereich
Zusatzangebote für Beschäftigte, z.B. Jobticket UKF, Bonus-Programm "corporate benefits", Fitnesscenter UNIFIT, Hansefit, etc.
ein Arbeitszeitmodell mit Kern- und Gleitzeit bei 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit
Vergütung nach TV UK und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Kinderbetreuungsmöglichkeiten