Deine Vorteile bei Uns: Aktion verlängert bis 31.12.2024 Wir bieten Dir eine einmalige Startprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhältst Du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub eine übertarifliche Vergütung zzgl. Schichtzulage einen individuellen Fahrtkostenzuschuss einen monatlichen steuerfreien Sachbezug über die Edenred-Karte Urlaubs- und Weihnachtsgeld Rückhalt und Support durch ein nettes, kompetentes Team, das Dir mit Wertschätzung auf Augenhöhe begegnet und mit Rat und Tat zur Seite steht Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Dein Engagement als neue/r Mitarbeiter/in der diwa und für jeden von uns vermittelten Kandidaten (m/w/d) einen Baum pflanzen und unseren Anteil zu einer sauberen Zukunft sichern gültig nur bei Beschäftigung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung; abweichende, kundenspezifische Konditionen bei direkter Personalvermittlung Deine Aufgaben: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der Geriatrie sowie in anderen Fachbereichen Bereitschaft, unterschiedliche Pflegeteams zu unterstützen Führerschein und Pkw sind wünschenswert – kein Muss Unterstützung unserer namhaften Kunden in der Geriatrie Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege der dir anvertrauten Patient:innen Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz der behandelnden Ärzte Zusammenarbeit in einem Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen, Pflegefachkräften Du bist der erste Ansprechpartner für deine Patient:innen und deren Angehörige Kontaktdaten für Deine Bewerbung: diwa GmbH Svantja Bernhardt E-Mail: jobs-koelndiwa-gmbh.de Tel.: 0221/8601111