Job Description Wir suchen Dich Für ein deutschlandweit agierendes IT-Haus suchen wir für die Standorte Halle (Saale), Leipzig oder Chemnitz schnellstmöglich einen Solution Architect IT-Security (gn) in Vollzeit. Unser Kunde bietet als IT-Unternehmen alles aus einer Hand und steht für absolute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, was sich auch in der breiten Palette an Benefits wiederspiegelt. Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber: Bruttojahresgehalt bis zu 90.000 € in Abh. von der Erfahrung/Qualifikationen (Tarif) Voll-/Teilzeit (VZ 38h Woche) Arbeite wie du es brauchst, für dich und deine Familie Hochprofessionelles On-Boarding inkl. Karriereperspektiven / -plan Benefits wie Kita-Zuschuss, ÖPNV-Ticket, Fahrradleasing etc.) Super Anbindung mit ÖPNV oder Pkw (Parkplätze vor Ort) uvm. Deine Aufgaben als Solution Architect IT-Security: Gestaltung von Verfahrensanweisungen inkl. Implementierung Adaption technischer Gegebenheiten Konzepterstellung und Projektmanagement Technischer Repräsentant bei Audits Prozessmanagement und Weiterentwicklung der ITSM-/ISMS-Systemlandschaften Ggf. Support im Bereich 2nd und 3rd Level Folgende Fähigkeiten bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen bei einschlägiger Erfahrung im Bereich IT-Security bzw. IT-Architectur Erfahrung im Bereich Design, Linux, Windows, Netzwerktechnik Idealerweise Erfahrung in ISO27001 oder IT-Grundschutz nach BSI Sicheres Deutsch sowie idealerweise Englisch Ggf. sehr geringe Reisetätigkeit Lust, etwas zu verändern Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.