Als Teil des Coachingteams im Schadenbereich (Komposit) begleiten Sie die Coaching Prozesse in der VHV solutions GmbH an den Standorten Hannover, Berlin und München. Eigenständige Konzeption: Sie planen, begleiten und führen Schulungs- und Qualifikationsmaßnahmen im Bereich Methodik z.B. Kommunikation durch – aber auch fachlich-methodische Themen wie Schadenmanagement. Coaching zu methodischen Themen: Sie führen eigenständig Side-by-Side-Coachings durch. Inhaltliche Schwerpunkte: Zu Ihren inhaltlichen Schwerpunkten zählt die Verbesserung der Kommunikations- und Korrespondenzqualität, des Selbstmanagements, der Resilienz sowie der Steigerung der Schadensteuerungsquoten (z.B. Nudging). Einarbeitung der neuen Mitarbeiter: Mit methodischen Schulungen arbeiten Sie neue interne Mitarbeiter ein. Entwicklung und Zusammenarbeit: Sie entwickeln und pflegen unser Schulungsmaterial und arbeiten eng mit den verantwortlichen Fachbereichen und Schnittstellen zusammen. Eigene Entwicklung: Selbstverständlich haben Sie Interesse, regelmäßig Ihre eigenen Coaching-Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Reisetätigkeiten: Sie sind offen für Reisen zu unseren Standorten in München und Berlin. Qualifikation: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Studienabschluss mit. Coaching-Ausbildung / Berufserfahrung: Sie können eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Coach vorweisen und / oder bringen Berufserfahrung im o.g. methodischen Aufgabenfeld mit. Proaktive Arbeitsweise und Kommunikationsstärke: Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine hohe Leistungsbereitschaft und über eine gute Teamfähigkeit. Sie sind erfahren in konzeptioneller Arbeit und sind äußerst kunden- und serviceorientiert. Soziale Kompetenz: Sie bringen eine hohe soziale Kompetenz mit und haben Freude daran, Menschen zu erreichen und zu bewegen. IT-Kenntnisse: Ihr Umgang mit MS Office insbesondere Excel und PowerPoint sind sicher. Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig. Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg. Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover. Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt. Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor. Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je. Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber. Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.