Fakultät: [[fakultaet]] | Ausschreibungs-ID: 6245 Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 15.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung. Wir suchen: Im Zentrum für Informations- und Medientechnologie (ZIMT) suchen wir eine/n Mitarbeiter/in für IT-Sicherheit im Bereich Infrastruktur zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen: • 100% 39,83 Stunden • Entgeltgruppe 13 TV-L • unbefristet Ihre Aufgaben: • Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der IT-Security in der betriebenen Infrastruktur: Netzwerke, WLAN, VPN, Firewalling, Virtualisierung, zentrale Storage etc. • Ansprechpartner zum Thema innerhalb und außerhalb der Abteilung • Koordination mit den Security-Ansprechpartnern der anderen Abteilungen sowie der Stabsstelle IT-Sicherheit im ZIMT • Risikobewertung, Überwachung von Risiken, Bedarfsanalyse und Technologie-Evaluation • Betrieb und Weiterentwicklung des Einsatzes von Security-Lösungen wie z.B. Schwachstellenanalyse und -überwachung • Mitarbeit bei der Administration der betriebenen Infrastrukturen (mit einer Spezialisierung in Richtung Netzwerk, Storage, Virtualisierung oder Betrieb) • Durchführung von universitätsweiten Beratungen, Schulungen und Workshops bei Schwerpunkten der Abteilung Infrastruktur • Mitarbeit in internen und hochschulübergreifenden Arbeitsgruppen • Ihr Profil: • Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom oder Master) vorzugsweise in einer der Fachrichtungen Informatik, Elektrotechnik o.ä. • Kenntnise und operative Erfahrungen in der IT-Security bei einem Rechenzentrum, speziell im Bereich Netzwerk (idealerweise Cisco und Juniper) sowie Storage und Virtualisierung (z.B. VMware) sind wünschenswert • allgemeine Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich IT-Administration • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder vergleichbar) • Gute Englischkenntnisse (B2 oder vergleichbar) • Kommunikationsfähigkeit, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowohl im Team als auch eigenständigUnser Angebot: • Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten • Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm • Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. September 2024. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.Ihre Ansprechperson: Erna Enders 0271/740-2601 erna.endersuni-siegen.de Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten. Universität Siegen