Stellenbeschreibung
Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Neurologie, zur Besetzung der Stelle des Ärztl. Leiters (m/w/d).
Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um eine ambulante Rehabilitationseinrichtung.
Behandelt werden Patienten von neurologischen Erkrankung. Das Leistungsspektrum kann in 5 Säulen aufgeteilt werden, die ambulante neurologische Rehabilitation (Phase D), die berufliche Rehabilitation, die Heilmittelbereiche der Logopädie, Ergo- und Physiotherapie sowie den angegliederten Bereichen der Nachsorge und Prävention.
Aufgabengebiet:
* Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen medizinischen und rehabilitativen Versorgung unserer Patienten in der ganztägigen neurologischen Rehabilitation sowie in der Prävention und Nachsorge
* Einleitung und Überwachung der Therapie nach multimodalem Konzept entsprechend individueller Rehabilitationsziele und gemäß Leitlinien
* fachliche Betreuung, Beratung und Verantwortung der unterstellten Ärzteen, inklusive Mitarbeitergesprächen sowie der fachlichen Weiterentwicklung des Rehabilitationsteams
* Durchführung von Aufnahme- und Entlassuntersuchungen sowie Visiten und Leitung von Teambesprechungen im multiprofessionellen Team
* Patientensteuerung und Belegungsplanung mit den Kollegen des Rehabilitationsmanagements
* Vorbereitung von Audits und Zertifizierungen sowie Mitarbeit in der Bearbeitung von Anfragen des Medizinischen Dienstes
Anforderungsprofil
Sie verfügen über:
* die Facharztanerkennung für Neurologie
* umfassende Fachkenntnisse und große klinische Erfahrungen
* Erfahrungen in der Rehabilitation (wünschenswert)
Sie zeichnen sich aus durch:
* Organisationsvermögen
* Kooperationsfähigkeit
* hohe soziale und fachliche Kompetenz
* wirtschaftliche Denkweise
Angebot
Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
im Einzelnen:
* anspruchsvolle Aufgaben
* optimale Arbeitsbedingungen
* vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* eine der Bedeutung der Position entsprechende, individuell verhandelbare Dotierung