Job Description
MEHR ALS NUR EIN JOB. Bei Wöhrle zu arbeiten, bedeutet viel mehr als nur einen Job zu machen. Es bedeutet Vertrauen, Wertschätzung und meist auch Spaß und Freude. Kommen Sie ins Team und erleben Sie eine ganz besondere Unternehmenskultur.
In der Wöhrle-Gruppe arbeiten über 700 engagierte Mitarbeitende an sechs Standorten auf zwei Kontinenten mit innovativen Lösungen, Leidenschaft, Ehrgeiz und Nachhaltigkeit und schaffen auf 40.000 qm Produktions- und Verwaltungsfläche höchste Qualität nach Kundenanforderungen in der Automobilindustrie. Wöhrle gehört zu den führenden Unternehmen für Stanz-, Press-, Zieh- und Drehteile sowie für Baugruppen. Sämtliche Teile werden an die Bedürfnisse der Kunden angepasst, im eigenen Hause entwickelt und gebaut.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir
Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung
Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
Standort: Wildberg
* Verantworten der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
* Buchung der Banken und Durchführung des Zahlungsverkehrs
* Erfassung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen
* Betreuung und Buchung der Barkasse
* Durchführen der Intercompany-Abstimmung
* Mitwirken bei Abschlussarbeiten, u. a. Datenaufbereitung, prüfen von Buchungen, Datenerfassung
* Meldungen an Behörden, z. B. Umsatzsteuervoranmeldungen
* Klärung von Schnittstellenthemen innerhalb der Buchhaltung, mit dem Controlling, mit der Eingangsrechnungserfassung und anderen Unternehmensbereichen
* Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter
* Langjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen der Automobilzulieferindustrie
* Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
* Sehr gute Kenntnisse in MS-Excel, gerne SAP-Erfahrung
* Absolute Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit
* Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Initiative
* Internationales Arbeitsumfeld mit positivem Teamgeist
* Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Betriebliche Altersvorsorge
* Sonderzahlungen
* Feste (Weihnachten, Sommerfest, Grillfest…)
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten/Förderung von Weiterbildungen
* Gesundheitsaktionen (Fahrsicherheitstraining, Ergonomieberatung, Obst etc.)
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