* ein Top-Tarif mitSonderzahlungen & Schichtzulagen
* ein Kinderzuschlag vonmehr als 90 Euro pro Kind
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* eine lohnendeZusatzversorgung für die Rente
* eine garantiertezusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eineergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
* Prämien bei langjährigerBetriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag
* Fahrradleasing
* viele weitere tolleBenefits
Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit.Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werdenbevorzugt berücksichtigt.
* Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von 0 bis 6Jahren
* gestalten vonTagesabläufen in der KiTa-Gruppe vom Geschichten erzählen, über dieEntwicklung einer Tischkultur bis hin zur Planung und Organisationvon Festen
* Raum schaffen,damit die Kinder sich ausprobieren und spielerisch lernen können
* Entwicklungsschritte derKinder beobachten, dokumentieren und darauf aufbauen
* Kontaktpflege zu Elternund Angehörigen
* abgeschlossene Ausbildung alsHeilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in
* Freude am Umgang mitKindern
* Kreativität undFantasie im Spiel und bei der Entwicklung neuer Angebote
* innere Ruhe undGelassenheit, auch wenn es mal bunt und laut zugeht
* strukturierte Arbeitsweiseund professionelles Verhalten in allen Situationen, sodass immerdie Kinder im Fokus bleiben
* Bereitschaft zur Fort- undWeiterbildung im Bereich Inklusion
* PC-Kenntnisse