Standort(e): bundesweit Qualifikationen, Fähigkeiten und alle relevanten Erfahrungen, die für diese Stelle erforderlich sind, finden Sie in der vollständigen Beschreibung unten. Vertrag: Anstellung – unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit Entwickler:in SAP HCM Was wir dir bieten Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte. Zu deinem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem du eine Basis für das konzernweite Netzwerken legst. Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen in Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele. Was du bei uns bewegst Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HCM-Module PT (Zeitwirtschaft) und PY (Entgeltabrechnung) Analyse und Optimierung der bestehenden Geschäftsprozesse in den Bereichen PT und PY Durchführung von Programmier- und Customizing-Aktivitäten zur Erstellung, Anpassung und Optimierung der SAP-HCM-Lösungen Erstellung und Wartung von Schemen, Regeln und eigenen Funktionen in den Modulen PT und PY Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei der Implementierung neuer Funktionen und Prozesse Analyse und Lösung von Problemen sowie Third-Level-Support Mitwirkung an Projekten zur Einführung oder Weiterentwicklung von SAP-HCM-Lösungen Was dich ausmacht Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung und Implementierung der SAP-HCM-Module PT und PY Fundierte Kenntnisse im Customizing der SAP-HCM-Module PA (Personaladministration), OM (Organisationsmanagement), PT und PY Programmierkenntnisse in ABAP/ABAP OO und SAP FIORI Erfahrung in der Prozessanalyse und -optimierung im Bereich Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsvermögen und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Grundkenntnisse in Englisch Interesse an neuen Technologien Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuch uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/ Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn du dich für diese Stelle interessierst, deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben JobID: H/S00199 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein Über den Geschäftsbereich Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Service GmbH & Co. KG. Jetzt bewerben TÜV NORD Service GmbH & Co. KG Franziska Duk 49 201 – 825 2795 Recruitingcentertuev-nord.de www.tuev-nord-group.com/de/karriere/ TÜV®