Standort: Gifhorn
Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!
Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.
Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf „Jetzt hier bewerben“ – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.
Was Sie erwartet
* Gestaltung und Abwicklung der internen und externen Recrutingprozesse für Fach- und Führungskräfte: Von der Ausschreibung über das Auswahlverfahren bis zur Stellenbesetzung
* Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Rahmen der ganzheitlichen Personalarbeit z.B. PE-Konzept
* Steuerung, Initiierung und Umsetzung der quantitativen und qualitativen Personalanpassungen
* Umsetzung von personellen Maßnahmen unter Berücksichtigung geltender Gesetze und Richtlinien
Womit wir punkten
* 32 Urlaubstage
* Heiligabend und Silvester frei
* Mobiles Arbeiten
* Flexible Arbeitszeitregelungen
* Vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Firmenfitness
* Jobrad-Leasing
* Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals
* Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie
Was Sie mitbringen
* Sparkassenbetriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Studium oder Fortbildungen im Bereich Personalmanagement)
* Erste Berufserfahrung im Personalwesen bzw. Personalberatung/ Betreuung
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an Empathie und Verhandlungsgeschick
* Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
* Wünschenswert sind Grundkenntnisse im Arbeits- und Personalvertretungsrecht
Vergütung
Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehältern.
Weitere Informationen
Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.
Die Bewerbungsfrist endet am 21.02.2025
Wünschenswert wäre eine Wochenarbeitszeit von mindestens 32 Stunden.
Ihre Ansprechpartner
* Nico Rühmkorf, Leitung Personalmanagement, Tel.: 05371 814 – 741 10
* Sönke Krueger, Personalreferent, Tel.: 05371 814 – 741 23