Du. Mit uns? Für unser Führungsteam im Bereich Regionaltechnik & Materialwirtschaft der Westnetz GmbH an den Standorten Münster, Recklinghausen, Saffig, Düren, Idar-Oberstein oder Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung in Vollzeit.Ein Umfeld, das begeistertEnergiewende gestaltenSpannendes und dynamisches Arbeitsumfeld erfahrenMit innovativen und kreativen Ideen die Energielandschaft von morgen aktiv mitgestaltenPersönliche Weiterentwicklung mit zahlreichen Fortbildungs- und EntwicklungsmaßnahmenZusammenarbeit über UnternehmensgrenzenFlexible Arbeitszeiten, betriebliche Alterssicherung und eine attraktive VergütungEine Aufgabe, die herausfordertDu übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung von ca. 1.000 Mitarbeiter*innen im Sinne des Führungsleitbildes der Westnetz in 6 Regionalzentren, der Logistik der Westnetz und dem Bereich Steuerung Planung / NetzdokumentationDu entwickelst die HSE-Kultur in Deinem Bereich weiterDu bist als Prokurist verantwortlich für die effiziente und innovative Leistungserbringung und den daraus resultierenden Kosten (reguliert und dereguliert) sowie Erlösen im nichtregulierten BereichDu wirkst bei der Entwicklung der Unternehmensstrategie mit und setzt sie im eigenen Bereich durch eine „Compelling Story“, Bereichsziele und übergreifende Ziele umDu verantwortest die funktionale Weiterentwicklung der Regionaltechnik-Planungseinheiten und treibst zugehörige IT-Lösungen als Business Owner voranIn Personalunion führst du den Bereich „Steuerung Planung / Bau und Netzdokumentation“Du nimmst die Betreiberverantwortung für die zugeordneten Netze und Anlagen inklusive der Verantwortung als Technische Führungskraft (TFK) nach VDE-AR-N 4001 (S1000) im zugewiesenen Verantwortungsbereich wahrDu verantwortest den bereichsübergreifenden „end-to-end“-Kernprozess „Ich möchte regionale Verteilnetze bauen, erweitern, erneuern“Du stellst die Weiterentwicklung Deiner Mitarbeiter*innen bzgl. Kundenorientierung, Fachwissen, Methodenkompetenz, mentalen Modellen / agilen Arbeitsweisen als Vorbild sicherDu bist Teil des Krisenstabs der Westenergie/Westnetz und übernimmst im Krisenfall die Aktivierung der zugewiesenen NotfallstäbeDu verantwortest fortlaufend die Einführung und Umsetzung der Konzernstandards für Produkte und Prozesse in Deinem Fachbereich und führst die Mitarbeiter aktiv in Veränderungsprozessen der OrganisationEin Background, der überzeugtDu verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, elektrische Energietechnik oder ein ähnlich gelagertes ingenieurwissenschaftliches StudiumDu lebst HSE-Themen vor und förderst täglich deren Implementierung im ArbeitslebenFührungskompetenz mit den Schwerpunkten Zielorientierung, Veränderungsmanagement und Entwicklung zeichnet Dich ausDu hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten und zeichnest Dich durch strategisches sowie innovatives Denken aus, verbunden mit der Fähigkeit zur Beherrschung von komplexen Sachverhalten und Ableitung von LösungsstrategienDu kannst langjährige Berufserfahrung und Erfahrung in der Führung großer, kaskadierter Teams vorweisenDu bringst eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gegenüber verschiedenen Stakeholdern mit und betreibst eine aktive Netzwerkbildung innerhalb und außerhalb des KonzernsDu hast Deine Belastbarkeit in erlebten Krisensituationen gezeigt und bleibst ruhig, souverän und kommunikativ – Deine Entscheidungen wägst Du auch unter Druck sorgfältig abDu verfügst über nachgewiesene Erfahrung mit agilen Methoden, neuen Arbeitsweisen sowie Change-ProzessenVerhandlungssichere Englischkenntnisse runden Dein Profil abMit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.