Ihre Aufgaben Die AUG. PRIEN Invest und Assetmanagement GmbH verantwortet seit Januar 2024 das Investment-, Portfolio- und Assetmanagement der AUG. PRIEN Unternehmensgruppe. Sie bietet institutionellen Investoren maßgeschneiderte Investment- und Assetmanagement-Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette an. Der Fokus liegt auf nachhaltigen Immobilien der Nutzungsarten Wohnen, Büro sowie Life Science. Durch die Verbindung unserer Baukompetenz mit intelligenten Kapitalanlagestrategien schaffen wir eine solide Grundlage für die Zukunft. In Ihrer neuen Position tragen Sie mit den folgenden Aufgaben maßgeblich zu unserem Erfolg bei: Management bestehender Immobilienportfolien inkl. der Entwicklung und der Umsetzung der jeweiligen Portfolio- und Asset-Strategien, u.a. einer Quartiersentwicklung in Hamburg (Gewerbe, Wohnen, Hotel, EZH) Auswahl und Steuerung der Dienstleister – insbesondere des kaufmännischen und technischen Property Managements Ansprechpartner für die Investoren, die Kapitalverwaltungsgesellschaft, Finanzierungspartner sowie interne Stakeholder Laufende Bewertung der Immobilien (DCF), Rendite- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Abgleich von Forecast- und Budgetplanungen Fortlaufende Prüfung und Realisierung der Investitions- und Desinvestitionsmöglichkeiten und Steuerung des gesamten An- und Verkaufsprozess Auswahl, Implementierung und Weiterentwicklung von Tools zum Management des Bestands Mitwirkung bei der Fondsstrategieentwicklung, Auflage von Immobilienanlageprodukten und Beurteilung von Investmentopportunitäten Ihr Profil Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung mit immobilienwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z.B. Fachwirt/in oder Immobilienökonom/in) Relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, ausgeprägtes immobilienwirtschaftliches Know-how und umfangreiche Marktkenntnisse Erfahrung mit immobilienspezifischer Rendite- und Wirtschaftlichkeitsberechnung sowie Forecast- und Budgetplanung Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office 365 (Excel, PowerPoint) Eine ausgeprägte “Hands-on-Mentalität”, Entscheidungsfreude, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Das bieten wir Eine beständige Marke : Als zukunftsgerichtetes Traditionsunternehmen mit angenehmer und offener Firmenkultur sowie flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen überzeugen wir am Markt seit 150 Jahren. Attraktives Vergütungspaket : Tariflich gebundener Vertrag nach IG Bau, 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester. Umfangreiches Onboarding: Im Rahmen unseres teamübergreifenden Onboardings erhalten Sie vielseitige Einblicke in unsere Unternehmenskultur und -werte. Darüber hinaus steht Ihnen ein Buddy zur Seite, der Ihnen die Startphase erleichtert. Weiterbildung steht im Fokus : AUG. PRIEN Akademie mit einer Vielzahl an Online- und Präsenzschulungen sowie Förderung der individuellen Fortbildung. Nachhaltige Mobilität und Corporate Fitness : Wir bezuschussen Fahrkarten für öffentliche Verkehrsmittel und eine JobRad-Mitgliedschaft. Zusätzlich können Sie sich für eine EGYM Wellpass-Mitgliedschaft entscheiden. Weil Gesundheit wichtig ist: Wir bieten ein umfangreiches Gesundheitsmanagement Programm sowie ein anonymes Sorgentelefon für alle Mitarbeitenden und ihre Angehörigen. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Onlineformular. Ihr Ansprechpartner ist Herr Malte Ramthun.