Anforderungsprofil _ Abitur oder Fachhochschulreife (mit Studierfähigkeitstest / Deltatest der DHBW) _ Verantwortungsbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit _ Zuverlässige Arbeitsweise Das Studium _ Kombination aus Krankenhausmanagement, Verwaltungsarbeit und neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen _ regelmäßiger Wechsel zwischen Theorie- und Praxisphasen für die Dauer von 3 Jahren _ Theoriephasen finden in der DHBW Stuttgart statt _ Folgende Abteilungen werden mind. durchlaufen: Personalverwaltung, Finanzen- und Controlling, Empfang, Einkauf, Marketing Wir bieten _ Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD _ Individuell strukturierte Betreuung in jeder Abteilung _ Personalwohnung (nach Verfügbarkeit) _ Großraumzulage München _ Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betrieblicher Altersvorsorge _ Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima _ Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einer Umgebung in der Sie sich wohlfühlen können _ Ein attraktives naturnahes Umfeld mit sehr hohem Freizeitwert in guter Erreichbarkeit des Ballungsraumes München Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Information Frau Gina Huber, Personalentwicklung T8151-182344