Unser Unternehmen
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Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Unsere 26 Häuser sind Orte, an denen das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt steht.
Ein wichtiger Teil unseres Konzepts ist die Zusammenarbeit mit unseren Kunden*innen. Wir gestalten Tage voller Sinn und Freude, in denen jeder sagt: Mein Tag ist lebenswert.
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Ihre Aufgaben
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Als Pflegedienstleiter*in sorgen Sie dafür, dass unsere Kunden*innen eine hohe Pflegequalität erfahren. Dazu gehören die Personalführung und -entwicklung, die Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und die Schaffung eines Hauses für unsere Kunden*innen, in dem Sie selbst gern einziehen würden.
Um dies zu erreichen, benötigen wir Ihre Fähigkeit, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind. Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit.
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Voraussetzungen
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Um diese Herausforderung anzunehmen, benötigen wir eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung. Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 von 720 Std. ist erforderlich.
Darüber hinaus benötigen wir Ihre Fachkenntnisse und pflegerischen Weiterbildungen.
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Was Sie erwarten können
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Bei uns finden Sie eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger ohne Konfessionsbindung. Wir bieten Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile.
Es gibt auch zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen.