BorgWarner ist ein weltweit fu00fchrendes Unternehmen, das innovative und nachhaltige Mobilitu00e4tslu00f6sungen fu00fcr den Fahrzeugmarkt anbietet. Wir sind ein Unternehmen von Innovatoren und Denkern, das talentierte Mitarbeiter:innen, sinnstiftende Arbeit und spannende Technologien in einem einzigartigen Umfeld zusammenbringt. Bei BorgWarner arbeiten wir stu00e4ndig an unserer Vision einer sauberen und energieeffizienten Welt. Am Standort Heidelberg suchen wir ab sofort einen motivierten und engagierten Human Resources Generalist (m/w/d), der uns dabei unterstu00fctzt, unsere Personalarbeit auf das nu00e4chste Level zu heben. Human Resources Generalist (m/w/d) Tu00e4tigkeiten: Betreuung, und Koordination von internen HR-Prozessen & Unterstu00fctzung der HR Business Partner im gesamten Employee Life Cycle vom On- bis zum Offboarding Learning Coordinator fu00fcr das Werk inkl. Verantwortung fu00fcr die Erstellung und Durchfu00fchrung der Qualifizierungs-/ Schulungsplanung Mitarbeiterbetreuung/ -beratung in definierten HR-Fachgebieten Evaluation der bestehenden HR-Prozesse (Schwerpunkt Digitalisierung) Kontinuierliche Ableitung von Mau00dfnahmen zur Prozessoptimierung Konzeption und Durchfu00fchrung von Projekten zur Umsetzung der abgeleiteten Mau00dfnahmen Sicherstellung der Einhaltung der HR-Prozesse Ansprechpartner fu00fcr externe Dienstleister wie z. B. den arbeitsmedizinischen Dienst Anforderungen: Abgeschlossene kaufm. Ausbildung zum/-r Personalkaufmann/-frau, idealerweise abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Vertiefungsrichtung Personal 3-5 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich Erfahrung in der Umsetzung von HR-Projekten, wie z. B. Prozessoptimierung & Digitalisierung Ausgepru00e4gte Organisationsfu00e4higkeiten Analytische und strukturierte Arbeitsweise Technologieaffinitu00e4t und Bereitschaft, neues zu lernen Sozialkompetenz Teamgeist SAP-HR-Kenntnisse Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Gute Englischkenntnisse Internal Use Only: Salary Global Terms of Use and Privacy Statement Carefully read the BorgWarner Privacy Policy before using this website. Your ability to access and use this website and apply for a job at BorgWarner are conditioned on your acceptance and compliance with these terms. Please access the linked document by clicking here (https://www.borgwarner.com/legal/privacy-policy-for-online-applications), select the geographical area where you are applying for employment, and review. Before submitting your application you will be asked to confirm your agreement with the terms. Career Scam Disclaimer: BorgWarner makes no representations or guarantees regarding employment opportunities listed on any third-party website. To protect against career scams, job applicants should take the necessary precautions when interviewing for and accepting employment positions allegedly offered by BorgWarner. Applicants should never provide their national ID numbers, birth dates, credit card numbers, bank account information or other private information when communicating with prospective employers or responding to employment opportunities online. Job applicants are invited to contact BorgWarner through BorgWarneru2019s website to verify the authenticity of any employment opportunities.