Projektleiterin (w/m/d) Baumanagement 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job Vollzeit (37 Stunden pro Woche) Heidestraße 2, 10557 Berlin Unbefristet Zum nächstmöglichen Termin Stellen-ID: 9347 Übernehmen Sie die Verantwortung für das Projekt Baumanagement innerhalb verschiedener Programme von 50Hertz und führen Sie ein Team aus Oberbauleiterinnen, Fachbauleiterinnen und Spezialisteninnen. Das macht den Job für Sie interessant: In dieser Position übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für alle Projektinhalte und den Aufbau einer aus entsprechenden Teilprojekten bestehenden Projektorganisation zur operativen Steuerung der Baustellen. Das beinhaltet die eigenverantwortliche Führung und fachlich-strategische Steuerung des Teams, der zugehörigen Auftragnehmer sowie internen und externen Projektbeteiligten. Im Einzelnen ergeben sich folgende Aufgaben: Verantwortung für alle Projektinhalte zur Vorbereitung und operativen Steuerung der Baustellen (z. B. Erarbeitung der Baustellen-, Montage-, Installations-, Errichtungskonzepte, Einhaltung der HSE- und Qualitätsvorgaben sowie der Genehmigungs- und Ausführungsplanungen, Beschaffung von Dienstleistungsunterstützung) und den Aufbau einer aus mehreren Teams bestehenden Projektorganisation, Operative Verantwortung für die HSE – sowie termin- und qualitätsgerechte Ausführung der Grundlagenermittlung, bauvorbereitenden Arbeiten, Bautätigkeiten, Installations- / Montagetätigkeiten und Baustellenlogistik für die Stationen und Leitungen des Programmes von den ersten Tätigkeiten vor Ort bis zur Montageendkontrolle (inkl. der Aufmaß-, Leistungs- und Fortschrittskontrolle), Projektplanung inkl. der Erarbeitung von Strategien zur Projektumsetzung, Identifizieren und Ergreifen von Beschleunigungspotentialen sowie Maßnahmen zur Risikobewertung und -minimierung sowie Budget- und Terminplanung, Erstellung und Optimierung detaillierter Bauabläufe und Einsatzplanungen sowie Priorisierung der Tätigkeiten auf Basis des Steuerungsterminplans, frühzeitige Identifikation von potenziellen Störungen und deren Beseitigung zur Vermeidung von Baustopps und Baubehinderungen (Claimvermeidung / -verminderung). Kompetenzprofil: Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium im Bauingenieurwesen – Studienrichtung Baubetrieb oder gleichwertig, Einschlägige Berufserfahrung in der Planung und operativen Baustellensteuerung von großen Infrastrukturprojekten mit großer örtlicher Ausdehnung und hohen Investitionsvolumina, Versierter Umgang mit MS Office und grundlegende Kenntnisse von Projektmanagement-Tools, Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. IPMA, PMI) wünschenswert, Ergebnisorientierte und strategische Denk- und Arbeitsweise, sehr gute Organisationsfähigkeit und Selbstständigkeit, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1), Bereitschaft zu Baustellenbesuchen und Dienstreisen. Idealerweise bringen Sie zusätzlich eine Zertifizierung nach anerkannten Projektmanagementstandards mit. Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. Innovativ Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. Gemeinschaftlich Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? Chance, die Energiewende selbst voranzubringen Ausgesprochen kollegiales Umfeld Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto Förderung der persönlichen Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest) Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr Betriebliche Altersvorsorge Videos Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleginnen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartnerin Kati Jaich – HR Consultant Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail, auch keine Initiativbewerbungen, da wir diese leider nicht berücksichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com