Career Area: Human Resources Job Description: Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc. When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do u2013 but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here u2013 we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it. Unser Team ist unser stu00e4rkster Erfolgsfaktor Die Caterpillar Energy Solutions GmbH steht mit ihren beiden Marken MWM und CAT fu00fcr hochu00adeffiziente und umweltfreundliche Anlagen zur dezentralen Energieu00aderzeugung. Das in Mannheim ansu00e4ssige Unternehmen wurde im Jahre 1871 vom Autopionier Carl Benz gegru00fcndet. Die Produkte stehen fu00fcr mehr als 150 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Gasmotoren und Stromaggregaten fu00fcr Erdgas, Biogas und weitere Sondergase. Seit November 2011 ist unser Unternehmen Teil des Caterpillar-Konzerns. Fu00fcr unseren Bereich u201ePersonalmanagementu201c suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) Einsatzort: Mannheim Ihre Aufgaben bei uns: Sie betreuen und beraten nach Vorgaben einen definierten Kreis von Mitarbeitern und Fu00fchrungskru00e4ften in allen HR-Themen Sie begleiten Veru00e4nderungs- und Reorganisationsprozesse und sorgen fu00fcr eine reibungslose Umsetzung Sie sind verantwortlich fu00fcr die Personalplanung, Rekrutierung sowie Klu00e4rung und Abstimmung von Vertragskonditionen Sie erstellen Beschreibungen und wirken bei der Festlegung von Tarifgruppen nach Abstimmung (ERA-Tarifvertrag der ME-Industrie) mit Sie arbeiten hinsichtlich Abstimmung, Organisation und Steuerung der unternehmensu00fcbergreifenden, ju00e4hrlichen Regelprozesse mit und stellen die Umsetzung sicher Sie ku00fcmmern sich um die Organisation und Durchfu00fchrung von betrieblichen Eingliederungsgespru00e4chen (BEM) Sie unterstu00fctzen und beraten die Fu00fchrungskru00e4fte bei der Pflege von Daten in Workday Sie pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit den Interessenvertretern Sie wirken bei der Entwicklung, Optimierung und Dokumentation von HR-Prozessen mit Bei HR-Projekten wirken Sie aktiv mit Damit ku00f6nnen Sie uns u00fcberzeugen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Mehrju00e4hrige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise im industriellen Umfeld Erfahrung in der Anwendung der Tarifvertru00e4ge Metall- u. Elektroindustrie Gute Kenntnisse in SAP/HR, MS Office und Workday Kenntnisse im Tarif-, Arbeits-, Steuer- und Sozialrecht Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfu00e4higkeit Beratungskompetenz, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2) Ihre Benefits u2013 was wir Ihnen bieten: Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben Hervorragende Verdienstmu00f6glichkeiten nach Metall- und Elektrotarif Baden-Wu00fcrttemberg Tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub / Arbeitszeitkonto Betriebliche Altersvorsorge Fahrrad-Leasing / E-Bike Posting Dates: Februar 12, 2025 - Mu00e4rz 11, 2025 Caterpillar is an Equal Opportunity Employer (EEO). Not ready to apply? Join our Talent Community (http://flows.beamery.com/caterpillarinc/talcom) .