Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen. ist eine moderne Einrichtung mit über 700 Mitarbeitenden in 9 Kliniken mit 393 stationären Betten. Im St. Marien-Hospital versorgen wir jährlich rund 13.000 stationäre und über 34.000 ambulante Patienten. Unser fachliches und bauliches Wachstum, ermöglicht uns das Angebot modern ausgestatteter Arbeitsplätze, einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und vielfältiger Karrieremöglichkeiten. Unser Haus ist Träger einer staatlich anerkannten Krankenpflegeschule, welche sich auf dem Campus des Krankenhausgeländes befindet. Jährlich werden hier 90 Schüler zu Gesundheits- und Krankenpflegern und 20 Schüler zu Gesundheits- und Krankenpflegeassistenten ausgebildet. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine:nAnästhesietechnische Assistenz (ATA) / Pflegefachkraft Anästhesiepflege (m/w/d) Ihre Aufgaben
1. Vorbereitung und Assistenz bei Anästhesieverfahren in den verschiedenen Fachbereichen
2. Überwachung der Patienten während der Narkose und in der Aufwachphase
3. Verantwortung für die Einhaltung der Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften
4. Unterstützung und Beratung der Patienten vor, während und nach der Narkose
5. Zusammenarbeit mit dem Anästhesieteam und anderen medizinischen Fachkräften
6. Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und Patientendaten
Ihr Profil
7. Abgeschlossene Ausbildung zur Anästhesietechnische Assistenz oder Pflegefachkraft, idealerweise mit Fachweiterbildung in der Anästhesiepflege
8. Berufserfahrung im Bereich der Anästhesiepflege wünschenswert
9. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
10. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
11. Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
12. Flexibilität und Belastbarkeit
13. Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten
Unser Angebot
14. Ein Einarbeitungskonzept, damit Sie schrittweise die Arbeitsprozesse kennenlernen und sich schnell ins Team einfinden können
15. Sie haben die Möglichkeit mit Ihren Ideen den Arbeitsplatz mit zu gestalten und weiter zu entwickeln
16. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit und Perspektive
17. Einen gut organisierten und abwechslungsreichen Arbeitsalltag
18. Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege
19. Sie treffen auf freundliche und engagierte Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen
20. Sie arbeiten in einem anspruchsvollen Umfeld
21. Bei uns hören Sie nie auf zu lernen
22. Sie profitieren von unserem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot
23. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele
24. Eine Vergütung die sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) orientiert inklusive Sonderzuwendung
25. Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos
26. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
27. Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits)
28. Fahrradleasing über JobRad