Jobbeschreibung
Das Schul- und Sportamt sucht unter der Kennziffer: 3700/45 zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine engagierte Dienstkraft für das Aufgabengebiet als Sachbearbeitung Sportentwicklungsplanung (m/w/d).
Dienstort: Alice-Salomon-Platz 3, 12627 Berlin
Ihre Aufgaben:
* Begleitung, Umsetzung und Fortschreibung des integrierten Sportentwicklungskonzeptes
* Mitwirkung an Sanierungskonzepten, Anmeldung von Fördermitteln und der Erstellung der Investitionsplanung, sowie Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
* Mitwirkung bei neuen Organisationsformen und bei Modellversuchen in Zusammenarbeit (u.a. Senatsverwaltungen, Landessportbund Berlin e.V., Landessportbund Brandenburg, etc.)
* Entwicklung von Konzepten zur Förderung des Breiten- und Leistungssports, sowie Integration und Inklusion im Sport
* Sonderaufgaben im Auftrag der Schul- und Sportamtsleitung sowie der unmittelbaren Vorgesetzten
* Besonderheit: Gelegentliche Wochenenddienste
Voraussetzungen
Sie bringen mit:
* Abschluss einer (Fach-)Hochschule (Bachelor, Diplom (FH), 1. Staatsprüfung) in den Fachrichtungen Sportmanagement oder BWL/Sportmanagement
oder
* Studiengang mit überwiegend verwaltungs-, rechts-, sozial-, politik- wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten
Wünschenswert ist darüber hinaus:
* Führerschein Klasse B
* Berufliche und/oder ehrenamtliche Erfahrungen in einzelnen Sportarten oder in Sportvereinen
* Erfahrungen in der Gremienarbeit
Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist.
Wir bieten Ihnen
* Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
* 30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß TV-L
* Flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeit, mobile Telearbeit
* Attraktive Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
* Eine jährliche Sonderzahlung
* Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets bzw. der Hauptstadtzulage
* Vermögenswirksame Leistungen
* Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die VBL
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Fortbildung und Personalentwicklung
* Eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
* Ein umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Die Möglichkeit bürotaugliche Hunde am Arbeitsort mitzunehmen
* Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung