Softwareentwicklung ist deine Passion? Du probierst gerne Neues aus, bist wissbegierig und willst neue Ideen entwickeln? Als Teamplayer:in möchtest du dein Wissen mit anderen teilen? Dann trage bei uns als (Senior) Softwareentwickler Java / Kotlin (w/m/x) an unseren Standorten in Köln, Hannover, Harsewinkel oder Gütersloh dazu bei, unsere Softwarelösungen noch besser zu machen.
Deine Herausforderungen
1. Du bekommst eine umfassende Einarbeitung und beteiligst dich an der Entwicklung von neuen und bestehenden Software-Lösungen im Bereich Logistik
2. Du bist Teil eines tollen Projektteams im Web-Umfeld (Spring Boot, Kotlin, Cloud-Infrastruktur) und lernst in spannenden, internationalen Projekten Methoden der agilen Software-Entwicklung (z. B. CI/CD, Scrum) kennen und anzuwenden
3. Als Teil des DevOps-Teams fühlst du dich ganzheitlich verantwortlich für die Entwicklung und den Betrieb des Service in der Cloud und sorgst mit einem hohen Automatisierungsgrad für einen reibungslosen Ablauf
4. Des Weiteren führt dich dein Team und das Projektmanagement in Analyse, Konzeption und Aufwandschätzungen ein
Dein Profil
5. Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/x), ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder du bist Quereinsteiger:in mit einschlägigen Fähigkeiten
6. Du bringst mindestens anderthalb Jahre Erfahrung mit client- und serverseitigen Web-Technologien (. Angular, TypeScript, Cloud-Infrastruktur, SQL, Java) mit
7. Leidenschaft für Tech-Themen, erste Berufserfahrung (z. B. Praktika o.ä.) sowie Bewusstsein für Kunden- und Qualitätsorientierung
8. Du bist kommunikativ und bringst sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch mit
9. Dich zeichnet eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und du bringst die Arvato typische Hands-on-Mentalität mit
Wir bieten
10. Ein großartiges Team: Wir sind motiviert und haben Spaß an der Arbeit. Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das „WIR“ machen uns stark
11. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen auf verschiedenste Maßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen. Durch unser stetiges Wachstum ergeben sich auch organisatorisch immer wieder neue Entwicklungsmöglichkeiten
12. Neue Technologien: Nicht nur für neue Vorhaben, auch für stabile Produkte wollen wir immer auf dem neuesten Stand sein. Dabei haben wir sowohl aktuelle als auch zukunftsweisende Technologien immer auf dem Radar
13. Attraktives Gesamtpaket: Es gibt nicht nur ein kompetitives Gehalt, sondern auch umfassende Sozialleistungen, flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen eines hybriden Arbeitsmodells, Jobticket, Firmensportkurse oder Bertelsmann Mitarbeiterrabatte