Jobbeschreibung
Als international tätiger Spezialist für maßgeschneiderte und funktionssichere Hydrauliklösungen mit knapp 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in Deutschland, Österreich und Polen stehen wir für ein unschlagbares Leistungsportfolio rund um Bewegung, Kraft und Dynamik. Zuverlässig und leistungsstark entwickeln wir seit über 80 Jahren hochwertige hydraulische Komponenten und Systeme.
Unser Team sucht:
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialisten Payroll (m/w/d) für unseren Standort in Güglingen.
Ihre Aufgaben:
* Die gemeinsame mit dem Payroll-Team eigenverantwortliche professionelle Durchführung und Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie aller damit verbundenen Aktivitäten.
* Koordination der Tätigkeiten im Verantwortungsbereich HR-Payroll sowie Unterstützung des HR-Teams mit Expertise und Erfahrung.
* Beurteilung von gesetzlichen Änderungen und interner Regelungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf die Entgeltabrechnung in Abstimmung mit internen sowie externen Experten und Expertinnen (Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden).
* Datenpflege und Abwicklung interner Workflows über SAP-HCM und HR-Software sowie teilweise Pflege und Kontrolle von Buchungen innerhalb der Zeitwirtschaft.
* Aktives Gestalten und Vorantreiben sowie kontinuierliche Weiterentwicklung und Mitgestaltung der Payroll-Prozesse und Tools eigenverantwortliche Begleitung von Prüfungen durch die Finanzbehörden, Sozialversicherungsträgern und Wirtschaftsprüfern.
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung idealerweise im Tarifvertrag der M+E Industrie Baden-Württemberg.
* Fundierte Kenntnisse der relevanten steuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorschriften.
* Sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise in SAP R/3 Modul HR oder andere Abrechnungssysteme sowie MS Office.
* Sorgfältige, strukturierte, zuverlässige, service- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und der Wille proaktiv Verbesserungen einzubringen.
* Hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit.
Was wir bieten:
* Verantwortungsvolle Aufgaben vom ersten Tag und Freiraum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
* Attraktive branchenübliche Vergütung.
* Standortspezifische Mitarbeiterbenefits.
* Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. Weihnachtsfeier, gemeinsames Grillen).
* Eine teamorientierte und wertegeprägte Unternehmenskultur.
* Gezielte Einarbeitung und intensive Betreuung zu Ihrem Start bei WEBER-HYDRAULIK.
Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung!