Über uns Für unseren Kunden im Raum München suchen wir einen Application Specialist (m/w/d). Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Maschinen und Automatisierungslösungen für die pharmazeutische Industrie und entwickelt innovative Inspektionstechnologien sowie Automatisierungslösungen zur Steuerung komplexer Fertigungs- und Verpackungslinien. Als Teil des Teams tragen Sie dazu bei, Inspektionsmaschinen für Medikamente qualitätsgesichert zu produzieren und die Zukunft der Pharmaindustrie aktiv mitzugestalten. Aufgaben Ihre Aufgaben: Unterstützung des Vertriebsteams und der Projektleitung bei der Klärung von Maschinenanforderungen und -ausführungen. Präsentation der Produkte und technischen Details bei internationalen Kunden sowie Mitgestaltung der besten Anwendungslösungen. Erstellung von GAP-Analysen zur Identifizierung offener Fragen im Auftragsumfang. Abstimmung von neuartigen Anfragen mit den Entwicklungsabteilungen und Erstellung von Lastenheften für externes Equipment. Weiterentwicklung des Prozesses im Bereich Applikationsengineering und Schaffung von Tools zur Standardisierung. Unterstützung bei der Erstellung von Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit den Technischen Produktmanagern. Profil Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Projektmanagement sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Leidenschaft für Technik und die Lösung komplexer Probleme. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Reisebereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Kunden. Idealerweise Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie. Kontakt Konnte ich Ihr Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder Sie schicken mir Ihren aktuellen Lebenslauf an tamara.assenmacher@amoriabond.com Ich freue mich von Ihnen zu hören! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.