Unser pulsierender Innenstadtbezirk mit dem Kurfürstendamm als Mittelpunkt ist innovativ, bunt und abwechslungsreich. Bei uns leben etwa. Einwohner*innen aus mehr als Nationen, für die sich unsere rund 2. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich engagieren. Und wir haben noch viel mehr zu bieten. So wurde der Bezirk 9 als „Ort der Vielfalt“ ausgezeichnet, trägt seit 1 den Titel „Fair-Trade-Town“ und gilt als bedeutender Kultur- Wissenschafts- und Forschungsstandort. Wir stehen gegen Rechtsextremismus, Fremdenfeindlichkeit und Antisemitismus und setzen uns für Vielfalt und Toleranz ein.
STARTE GEMEINSAM MIT UNS IN DER CITY WEST DURCH!
Sie haben bereits einiges erreicht, wollen jedoch noch viel bewegen? Sie möchten in einem Arbeitsumfeld tätig werden, das Ihre Erfahrung schätzt und Weiterbildung ermöglicht? Sie möchten nach Ihrem Studium zeigen, was in Ihnen steckt und das in einer Tätigkeit, die nicht nur sinnvoll ist, sondern Ihnen auch Gestaltungsfreiraum für Ihr weiteres Leben gibt?
Das Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf von Berlin sucht voraussichtlich zum ..4 mehrere: Trainees (m/w/d)
befristet für die Dauer von Monaten
Entgeltgruppe E9b TV-L
KENNZIFFER BEWERBUNGSFRIST CW Trainees 4_2 ..4
ARBEITSZEIT Teilzeit, Vollzeit mit ,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)
BERUFSBILD
Die Arbeitsgebiete der Trainees befinden sich in der gehobenen Funktionsebene unserer Bezirksverwaltung. Der Einsatz erfolgt in Aufgabenbereichen der Ordnungs-, Leistungs- oder Querschnittsverwaltung innerhalb des Bezirksamtes.
Zur Aufgabenerfüllung gehören u.a. die vielfältige Rechtsauslegung und -anwendung, die Sachbearbeitung in unterschiedlichen Bereichen, hierzu gehört u.a. die Bescheiderteilung, die Beratung und Betreuung von interner und externer Kundschaft sowie die Anwendung von IT-Fachverfahren.
Das Traineeprogramm hat das Ziel, Sie nach einer hauptberuflichen Tätigkeit von bzw. Monaten gemäß § Absatz 3 und 4 LVO-AVD und einer ggf. erforderlichen Grundqualifizierung an der Verwaltungsakademie mit der Erlangung der Laufbahnbefähigung in das Beamtenverhältnis auf Probe zu übernehmen.
Die ausführliche Aufgabenbeschreibung können Sie dem Anforderungsprofil entnehmen. Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Ausschreibung und im Abschnitt „weitere Informationen“ hinterlegt.
Sie haben ...
1. ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in den Studiengängen: Public-Management/Public- und Nonprofit-Management (HWR/HTW Berlin),Wirtschaft und Recht (TH Wildau),Verwaltung und Recht (TH Wildau)der Öffentlichen Verwaltung (HWR Berlin oderder Öffentlichen Verwaltung oder der Verwaltungsökonomie (Hochschule Harz) oderein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in einem Studiengang mit mehr als % verwaltungs-, sozial, politik-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten
sowie
2. die allgemeinen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Probe gemäß § 7 Beamtenstatusgesetz
3. Kenntnisse der Aufbau- und Ablauforganisation der Berliner Verwaltung und des Berliner Landesrechts
4. gute Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts,
5. Grundkenntnisse des besonderen Verwaltungsrechts (in den zu besetzenden Tätigkeiten) und weiteren angrenzenden Rechtsgebieten entsprechend den Gewichtungen im Anforderungsprofil
siehe hierfür das Anforderungsprofil unter "weitere Informationen"
UNSER ANGEBOT
6. einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
7. vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Arbeitsgebiete
8. Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung
9. ein attraktives und individuelles Fortbildungsangebot
10. langfristige Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
11. ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen
12. attraktive Sport- und Gesundheitsangebote, auch während der Dienstzeit
13. ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
14. Tage Erholungsurlaub pro Jahr, zzgl.. und .. dienstfrei
15. eine jährliche Sonderzahlung
16. Wahlmöglichkeit zwischen Hauptstadtzulage in Höhe von € monatlich oder Zuschuss zum Azubi-Ticket im Tarifgebiet des VBB (Verkehrsbund Berlin-Brandenburg)
17. Zusätzliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte
18. Vermögenswirksame Leistungen
ANSPRECHPERSON UND KONTAKT
Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf von Berlin
Wolfgang Schwerdtfeger
Leitung Nachwuchskräftezentrum
Abteilung Finanzen, Personal und Wirtschaftsförderung, PS 2
Goslarer Ufer -
BerlinTel.: / 9-
E-Mail:
ERFORDERLICHE BEWERBUNGSUNTERLAGEN
19. Bewerbungsanschreiben
20. Tabellarischer lückenloser Lebenslauf (Foto nicht erforderlich)
21. Kopie Ihres Studienabschlusszeugnisses sowie der Urkunde, ggf. dem derzeitigen Notenstand, dem Diploma-Supplement, dem Modulhandbuch des Studiengangs,
22. ggf. Nachweis über eine Schwerbehinderung,
23. Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine aktuelle Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) sowie um eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle gebeten. Sollte keine aktuelle Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) vorliegen, bitten wir Sie, die Erstellung einzuleiten.
24. Es finden ausschließlich Bewerbungen mit einer eindeutigen Zuordnung zu einer der o.g. Studienfachrichtungen Berücksichtigung. Bitte reichen Sie eine Bescheinigung der Hochschule hinsichtlich der Zuordnung ein!