Justizangestellte/Justizangestellter (m/w/d) – Vollzeit/Teilzeit Das Landgericht Nürnberg-Fürth sucht mehrfach jährlich eine/n Justizangestellte/Justizangestellten (m/w/d) für die Mitarbeit in den Serviceeinheiten der Gerichtsabteilungen (Zivil- und Strafabteilung). Ihre Aufgaben Die Justizangestellten bei dem Landgericht Nürnberg-Fürth sind gemeinsam mit den Justizfachwirten ( https://www.justiz.bayern.de/gerichte-und-behoerden/oberlandesgerichte/nuernberg/berufe_stellen.php ) in Serviceeinheiten für die Geschäftsstellenverwaltung, die Protokollführung bei Gerichtsverhandlungen, die Kostenbehandlung (Berechnung von Gerichtskosten) und die Erledigung des Schreibwerks in teamorientierter Zusammenarbeit mit Richterinnen und Richtern oder Rechtspflegerinnen und Rechtspflegern eingesetzt (§ 4 GeschStV). Was erwarten wir von Ihnen? Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte oder Rechtsanwaltsfachangestellter Justizfachangestellte oder Justizfachangestellter Notarfachangestellter oder Notarfachangestellter Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Office-Anwendungen), sowie die Bereitschaft, sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten gute Schreibmaschinenkenntnisse (mind. 180 Anschläge/Minute auf eine Dauer von 10 Minuten) Teamfähigkeit Verantwortungsbereitschaft Belastbarkeit und Flexibilität Was bieten wir Ihnen? eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit einen modernen, zukunftssicheren Arbeitsplatz Arbeiten im Team tarifgerechte Bezahlung nach den Bedingungen des TV-L (i.d.R. Entgeltgruppe 8 mit Entwicklungsmöglichkeit nach E 9 a) zusätzlich vermögenswirksame Leistungen, eine jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen eine umfassende Einarbeitung am Arbeitsplatz sehr gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln attraktive und moderne Formen des Arbeitens durch die Möglichkeit von Telearbeit und mobiler Arbeit flexible Arbeitszeiten („Gleitzeit“) Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und flexible Teilzeitmöglichkeiten vielfältige und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten (in fachlicher Hinsicht durch ein bayernweit einheitliches Schulungskonzept, daneben EDV-Kurse, Schlüsselkompetenzschulungen und E-Learning-Plattform) Kantine im Justizgebäude durch den Arbeitgeber gefördertes Gesundheitsmanagement