Was Sie bei uns machen
:
1. Sie planen, koordinieren und kontrollieren verantwortlich die Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz in Ihrem Wohnbereich und fördern so eine bedarfsorientierte Pflege und Betreuung.
2. Ihre Führung gestalten Sie kooperativ im Rahmen der Grundsätze des Ev. Johanneswerks.
Wann Sie zu uns passen:
3. eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in),
4. eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung, verantwortlichen Pflegefachkraft oder die Bereitschaft zu einer entsprechenden Qualifizierung.
Schön wäre, wenn Sie:
5. berufliche Erfahrungen in einer vergleichbaren Position mitbringen,
6. Erfahrungen mit EDV-gestützter Pflegedokumentation und Personaleinsatzplanung haben,
7. einer christlichen Kirche angehören.
Worauf Sie sich freuen können
Urlaub: 30 Tage
Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"
audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren
Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren
JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt
Gehalt:
Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD
zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung