Für unseren Kunden am Standort Espelkamp besetzenwir aktuell eine spannende Position als Personalsachbearbeiter mitEntgeltabrechnung in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie alsogerade über eine berufliche Veränderung nachdenken, dann solltenwir uns kennenlernen. Senden Sie uns einfach IhreBewerbungsunterlagen. Wir besprechen Ihre Qualifikationen undWünsche und bereiten Sie optimal auf das Vorstellungsgespräch beiunserem Kunden vor – denn Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg! Wirfreuen uns, wenn sich auch Menschen mit Behinderung auf diesePosition bewerben.
* Siestellen die korrekte und zeitnahe Bearbeitung derEntgeltabrechnung, inkl. der Verwaltung der Zeitwirtschaft undbetrieblichen Altersversorgung für einen zugewiesenenVerantwortungsbereich sicher.
* Organisatorischesowie mitarbeiterbezogene Stammdaten im HR-System werden von Ihnenerfasst und gepflegt.
* Die Einhaltung allerrelevanten steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichenVorschriften sind für Sie selbstverständlich.
* Berichte und Statistiken im Zusammenhang mit derEntgeltabrechnung werden von Ihnen erstellt undgepflegt.
* EntgeltabrechnungsrelevanteAngelegenheiten kommunizieren Sie direkt mit den zuständigenBehörden.
* Sie unterstützen aktiv beiinternen und externen Prüfungen der Entgeltabrechnung.
* Mitarbeiteranfragen rund um die Entgeltabrechnungbeantworten Sie kompetent.
* IhreTeilnahme an Systemtests und -aktualisierungen unterstützt diekontinuierliche Verbesserung unsererEntgeltabrechnungsprozesse.
* StrategischeProjekte zur Standardisierung, Automatisierung und Digitalisierungvon Entgeltabrechnungsprozessen werden von Ihnen ebenso unterstütztwie die Entwicklung von Prozessdokumentationen.
* Eine abgeschlossene kaufmännischeAusbildung oder eine vergleichbare Qualifikation ist die BasisIhrer Karriere.
* Eine Weiterbildung zum Lohn-und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) ist wünschenswert.
* Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich derEntgeltabrechnung.
* Gute Kenntnisse imLohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnisse imArbeitsrecht gehören zu Ihrem Know-how.
* Dersichere Umgang mit SAP HCM und weiteren HR-Systemen sowie MS Officeist für Sie selbstverständlich.
* Kundenorientierte Kommunikation und Teamfähigkeitzeichnen Sie aus.
- Jobbike-Leasinginkl. steuerlicher Vorteile
- UmfassendeGesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit,Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
- Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen(Online-)Shops
- Kinderferienbetreuung,kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder beiBetreuungsengpässen