Viele gute Gründe für uns Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an: - Attraktive Vergütung - Urlaubs- & Weihnachtsgeld - Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.) - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2 - Bis zu 30 Urlaubstage - Kostenlose Arbeitsschutzkleidung Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Sie suchen eine neue Herausforderung und ein Unternehmen, das zu Ihnen passt? Sie sind ausgebildeter Werkzeugmechaniker (m/w/d) und das aus Überzeugung und mit Leidenschaft? Dann sind Sie bei uns richtig Wir suchen zum sofortigen Eintritt Werkzeugmechaniker (m/w/d) im Großraum Schmalkalden. Als Werkzeugmechaniker (m/w/d) zählt zu Ihren Aufgaben: - Sie planen Arbeitsaufgaben und bereiten diese vor. - Sie stellen Einzelteile für Baugruppen her. - Sie bauen gemäß technischer Zeichnungen Bauteile zu Werkzeugen zusammen. - Sie kontrollieren die fertigen Erzeugnisse. - Sie warten und halten Werkzeuge instant. Das bringen Sie mit - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d). - Sie haben technisches Verständnis, sind sorgfältig, geschickt, können selbstständig arbeiten und sind verantwortungsbewusst. - Sie haben Rechenfähigkeiten und räumliches Vorstellungsvermögen. - Sie sind bereit, in Schichten zu arbeiten. - Sie besitzen idealerweise einen Führerschein und einen PKW, um den Arbeitsplatz zu erreichen. Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position Werkzeugmechaniker (m/w/d) geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf im PDF-Format. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Werkzeugmechaniker (m/w/d) Ihre Ansprechpartnerin aba Personal GmbH & Co. KG Kerstin Ritzmann Steingasse 2 98574 Schmalkalden Tel. 03683 40 849 0 Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.