Verein für multikulturelle Kinder- und Jugendhilfe – Migrationsarbeit
in Bochum sucht
für das Team Arbeit und Qualifizierung
eine/n Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in / Erziehungswissenschaftler*in / oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) in Teilzeit
für die Ganzheitliche Betreuung nach § 16 k SGB II sowie die Planung und Durchführung von Gruppencoachings und Weiterbildungsmaßnahme für SGB II Kunden.
Aufgaben und Anforderungen:
* Abgeschlossenes Studium und idealerweise erste Berufserfahrung im sozialen Bereich / Beratung
* Qualifizierte Weiterbildung im Bereich Coaching oder Beratung
* Gute Kenntnisse der regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmärkte
* Zusatzqualifikation in Gesprächsführung oder (psychologischer/psychosozialer) Beratung
* Erfahrung in der entwicklungsfördernden Erwachsenenbildung und Beratung
* Interkulturelle Kompetenzen
* Freundliche und kommunikative Art sowie die Fähigkeit, sich speziell auch auf Menschen mit Einschränkungen einzustellen
* Methodenkenntnisse, z.B. soziale Kompetenzen, Alltagshilfen, Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kompetenzanalyse, Herstellung von Betriebskontakten und Bewerbungsaktivitäten
* Einen professionellen, interkulturellen Arbeitsrahmen
* Arbeit in einer offenen und kollegialen Atmosphäre in einem engagierten Team
* Raum für eigene Ideen
* Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
* Gehalt nach Qualifikation/Berufserfahrung
* Einstellungstermin ab sofort
* Stellenumfang 30 Std./Woche
* Befristet für vorerst ein Jahr
Die IFAK ist ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Migrationssozialarbeit. Als eine multikulturelle Selbstorganisation leistet die IFAK seit 50 Jahren vielfältige Integrationsarbeit in Bochumer Stadtteilen.
Bewerbungsinformationen:
Wir bitten um schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) per E-Mail an:
Bitte verzichten Sie bei postalischen Bewerbungen auf aufwendige Bewerbungsmappen.
Bewerbungen per E-Mail sollten möglichst aus einer einzigen PDF-Datei bestehen und eine Dateigröße von max. 4 MB nicht übersteigen. Bewerbungen, die diese Größe überschreiten, können leider nicht berücksichtigt werden!
Bei Angabe Ihrer E-Mail-Adresse erhalten Sie von uns umgehend eine Empfangsbestätigung. Sollten Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, bitten wir um Beilage eines ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlages.
Wir bitten freundlichst von telefonischen Anfragen oder Besuchen während des Bewerbungsprozesses abzusehen.
Sollten Sie aufgrund Ihrer Bewerbung in die engere Wahl kommen, erhalten Sie von uns unaufgefordert eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.
Fahrtkosten zu Vorstellungsgesprächen werden nicht erstattet. Wir danken für Ihr Verständnis.
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