Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD – 25.000 Mitarbeiter an weltweit 1.000 Standorten.
Tasks/Aufgaben
1. Zentraler Ansprechpartner in der Division Mobility für alle Aspekte der technischen Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitern
2. Steuerung, Optimierung und Weiterentwicklung des Portfolios an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Gesellschaften der Division unter Einbezug neuer Lernmethoden
3. Sicherstellung des Seminarmanagements, kontinuierliche Verbesserung der Seminarqualität
4. Kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse und deren Digitalisierung im Bereich der Aus- und Weiterbildung
5. Führung des direkt zugeordneten Personals der zentralen Aus- und Weiterbildungsabteilung
Qualifications/Qualifikationen
1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie Führungserfahrung
2. Freude an der Vermittlung von Wissen, Freude am Umgang mit Lernenden
3. Gute Kenntnisse der Aus- und Weiterbildungsanforderungen, Produkte, Strukturen und Prozesse der Division Mobility von Vorteil
4. Zielgerichtete Arbeitsweise und hohe Durchsetzungs- und Problemlösungskompetenz
5. Hervorragende soziale und kommunikative Kompetenz sowie zwischenmenschliches Geschick
Further Information
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