Stellenbeschreibung
Das ist Ihre Aufgabe:
1. Strukturierter Auf- und Ausbau der lokalen Immobilienmarktkenntnisse
2. Entwicklung systematischer Akquiseschritte und Vermarktungsstrategien
3. Herstellen von Kontakten zu Objekteigentümern
4. Akquise von Wohn- und Geschäftshäusern
5. Zusammenstellung vermarktungsrelevanter Daten
6. Beratung von Kunden und Eigentümern vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
Qualifikationen
Das bringen Sie mit:
7. Abgeschlossener Hochschulabschluss oder abgeschlossene immobilienkaufmännische Ausbildung
8. Erste Erfahrungen in der Immobilienbranche sind von Vorteil
9. Überzeugungskraft, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
10. Freundlicher, souveräner und gepflegter Auftritt
11. Ausgeprägte Akquisestärke
12. Zielorientiertes Handeln und hohe Eigenmotivation
13. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Das bieten wir Ihnen:
14. Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der führenden internationalen Immobilienberatern Deutschlands
15. Ein spannendes und professionelles Arbeitsumfeld mit herausragenden Karrierechancen
16. Attraktive Vergütungsmodelle (Fixum+Umsatzbeteiligung)
17. Ein dynamisches, offenes und motiviertes Team mit kollegialem Zusammenhalt
18. Teamgeist und Spaß an der Arbeit
19. Umfassende und vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten
20. Individuelle Lernangebote zum Beispiel über Colliers University, LinkedIn Learning, Babbel, Blinkist
21. 30 Tage Urlaub
22. Zuschuss zu EGYM Wellpass und weitere Mitarbeitervorteile
23. Betriebliche Altersvorsorge
24. Familienservice (z. B. Kindernotfallbetreuung)
Wir sind gespannt auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.