GIGANT GmbH in Dinklage ist ein Unternehmen der Krone-Gruppe und einer der führenden Hersteller von Achsen und Federaggregaten für den Nutzfahrzeugtrailermarkt. Unsere Produkte werden weltweit in verschiedenen Bereichen eingesetzt und gelten als Innovationstreiber der Branche. GIGANT ist ein stetig wachsendes und expandierendes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern den nötigen Raum für Kreativität, Eigeninitiative und Entfaltung bietet. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und tragen Sie mit Ihrem Talent und Engagement zu unserer Erfolgsgeschichte bei.
Zur Nachbesetzung im Bereich Controlling / Rechnungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Controller (m/w/d)
(unbefristet, Vollzeit, 40 Std./Woche)
MEHR AUFGABENVIELFALT FÜR DICH
1. Debitorenbuchhaltung und Forderungsmanagement
2. Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
3. Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen in ausgewählten Fachbereichen
4. Erstellung der unternehmensweiten Kennzahlen
5. Durchführung und Überwachung der Produktkalkulation
6. Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen und Abweichungsanalysen
7. Unterstützung bei der Erstellung und Überwachung der Budgets und Forecasts
MEHR KOMPETENZ FÜR UNS
8. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (mit Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen) oder vergleichbare Ausbildung
9. Erste Berufserfahrungen in den Bereichen Controlling / Rechnungswesen wünschenswert
10. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
11. Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
12. SAP-Kenntnisse von Vorteil
DU UND DEIN NEUES ARBEITSUMFELD
13. Attraktive Bezahlung und Mitarbeiter Benefits wie z.B. E-Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge
14. Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf
15. Zukunftsorientierte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
16. Dynamische und kreative Arbeitsumgebung
17. Bestmöglicher Start durch systematische Einarbeitung und ganzheitliche Einblicke in alle Prozesse und Bereiche
18. Hoch motiviertes Team in einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe
19. Offene Unternehmenskultur mit gutem Arbeitsklima und flachen Hierarchien
20. Entwicklung von innovativen Lösungen für nachhaltige Produkte