Stellenbeschreibung
* Du bist verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung des Teams und förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen
* Du verantwortest die Erstellung von Bauanträgen, kommunizierst mit den Bauämtern und begleitest verwaltungsrechtliche Verfahren
* Zudem koordinierst Du das Tagesgeschäft und setzt gemeinsam mit anderen Führungskräften Prioritäten in der Bearbeitung
* Du gestaltest effiziente Prozesse und Schnittstellen zu internen Abteilungen wie dem Vertragsmanagement und der Abteilung Bau
* Du stellst die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicher
* Du unterstützt aktiv die Aufgaben in Deinem Team, entwickelst zukunftsorientierte Konzepte und optimierst Prozesse – dabei hast Du mit Reports und Statistiken immer den Überblick
Qualifikationen
* Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich mit relevanter Berufserfahrung
* Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sammeln
* Du kannst Dich und Deine Aufgaben sehr gut organisieren und überzeugst durch eine strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
* Außerdem bringst Du sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit
* Du zeichnest Dich durch ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie durch hohe Kommunikationsfähigkeit aus
* Du arbeitest eigenverantwortlich und hast ein Gespür für Optimierungspotenziale
Zusätzliche Informationen
Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
* 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
* Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
* Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
* Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
* Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
* Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen
* Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
* Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
* Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
* Büroumgebung: Moderne Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
* Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
* Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
* Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
* Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
* IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!