ProServ wurde im Jahr 1999 gegründet, um Herausforderungen zu lösen und dadurch seine Kund:innen erfolgreich zu machen. Im Zentrum der ProServ Identität steht der Glaube an erfolgreiche Beziehungen und das Lösen von Herausforderungen. Durch langjährige Erfahrung und Know-how in den Geschäftsbereichen Personaldienste, Personalvermittlung, Projektservice sowie der ProServ Akademie sind wir ein zuverlässiger Partner für zukunftsfähige Personal-Lösungen.
Als Mitarbeiter:innen haben Sie mit ProServ einen aufmerksamen Arbeitgeber an Ihrer Seite, der Ihnen Stabilität, Sicherheit und Chancen ermöglicht. Wir stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite und sorgen für einen einfachen und schnellen Ablauf. Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. ProServ ermöglicht neben qualifizierten Fachkräften auch geringer qualifizierten Arbeitssuchenden die Integration in das Arbeitsleben.
Unsere Top-Kunden warten auf Sie. Finden Sie noch heute Ihr berufliches Match und starten Sie durch.
Für die Firma SEW-EURODRIVE, einem der weltweit führenden Hersteller in der Antriebstechnik, suchen wir in Arbeitnehmerüberlassung am Standort Graben-Neudorf ab sofort: Bestandspfleger (m/w/d) ab 20,58€/Std
Ihre Aufgaben
* Verwalten der Lagerbestände
* Menge, Identität des Wareneingangs feststellen, Differenzen klären
* Lagerbestände überwachen, regelmäßige Bestandsaufnahmen durchführen
* Verbrauchsmengen erfassen, Nachbestellungen intern durchführen. Eilanforderungen der Fachbereiche ausliefern, Zusatzbedarfe weitermelden
* Überschuss-Lagerbestände erkennen und auf Verwendungsmöglichkeiten prüfen lassen. Inventur organisieren
* Annahme und Einlagerung Bei Abweichungen Nacharbeit/Instandsetzung veranlassen
* Einlagerung entsprechend Sicherheitsvorschriften durchführen / veranlassen, Lagerorte registrieren
* Erfassen von Ein- und Ausgängen
* Betriebsmittel ein-/ausbuchen und bereitstellen, Belege erfassen
* Bei Nichtverfügbarkeit Alternativen vorschlagen.
* Begleitpapiere für Ausgänge ausfertigen, bei Eingängen Begleitpapiere kontrollieren
* Leergut zum Rückversand bereitstellen
Ihr Profil
* Fachkraft für Lagerlogistik
* gutes Sozialverhalten
* gute Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile
* Persönliche Beratung und Begleitung von unserem ProServ Team Bad Schönborn
* Übertarifliche Bezahlung mit festen Erhöhungen und übertarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Hohe Übernahmechancen bei unseren innovativen Kunden
* Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
*Wir haben Ihr Interesse geweckt?*
*Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.*
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Gerne steht Ihnen Inna Hirsch-Waal für weitere Fragen zu dieser Position JN -092024-647583 unter 0725398920 oder badschoenborn@proserv-dl.de zur Verfügung.
Häufige Fragen und Antworten
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei ProServ ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei ProServ angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.