Die POHL-Gruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation und besteht aus fünf Spezialunternehmen. Jedes dieser fünf Unternehmen deckt wesentliche Fachbereiche des Energie-, Infrastruktur- und Verkehrswegebaus ab. Ob industrielle Großprojekte, kommunale Vorhaben, gewerbliche Aufträge oder private Energieversorgung. Full Service aus einer Hand – schnell, kompetent und zuverlässig und das bereits seit über 75 Jahren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Recruiter / Mitarbeiter Bewerbermanagement (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben Recruiting neuer Mitarbeiter Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen Bearbeitung eingehender Bewerbungen mit Vorqualifizierung Durchführung von Vorstellungsgesprächen Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Rechtsfragen Ansprechpartner für Führungskräfte in einzelnen Unternehmensbereichen Betreuung von Stellenportalen Planung und Durchführung der Teilnahme an Jobmessen Mitgestaltung von Personalentwicklung- und Organisationsentwicklungsprozessen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen und Erfahrungen im Personalbereich Idealerweise mehrjährige Erfahrung als Recruiterin Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Rechtsfragen Kommunikationsstärke Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent Sehr gute MS Office-Kenntnisse Benefits Attraktive Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Leistungsprämie am Jahresende die Möglichkeit Dinge zu gestalten und sich mit Ideen einzubringen Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag Modernste Ausstattung Fort- u. Weiterbildungen im unternehmenseigenen POHL-Campus Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing