Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“,„Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikumin Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf denStationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innenoder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosenKlinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenenStandorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken undInstituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhausder Universität Tübingen einen sinnstiftenden undzukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team.Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben: Als Disponent in der ZentralenLeitstelle im Bereich Standortlogistik und Patientenbegleitdienstsind Sie mit Aufgaben rund um die innerklinischen Logistikvorgängeund der Patientenbeförderung betraut.Hierbei nehmen Sie folgendeTätigkeiten wahr:Annahme und Disposition sämtlicherTransportanforderungen mit Hilfe der LogistiksoftwareLogbuchAnsprechpartner für Stationen, Funktionsbereiche undMitarbeiter bei Fragen zu Transportaufträgen undPatientenbegleitungenPlanung und Umsetzung der tagesaktuellenEinsatzplanung und entsprechende Konfiguration der LogistiksoftwareLogbuchÜberprüfung der Auftragsdurchführung und Bearbeitung vonReklamationenPrüfung von BetriebsmittelnAnleitung und Unterweisungvon MitarbeiternÜbernahme von administrativen Aufgaben Wirerwarten:Ein abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine mehrjährigeBerufspraxis, idealerweise im klinischen Service– undLogistikbereich, werden vorausgesetzt.Sie haben Freude ameigenständigen Koordinieren von Arbeitsabläufen und an derZusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicherBerufsgruppen.Kommunikation und Organisationsgeschick gehören mitzu ihren Stärken.Eine zuverlässige und serviceorientierteArbeitsweise sowie Teamgeist runden Ihr Profil ab.Sie bringen dieBereitschaft und Flexibilität zur Arbeit im Schichtsystem(2-Schicht-Betrieb) mit.Höfliche Umgangsformen, sehr guteDeutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit dem PC werdenvorausgesetzt.Erfahrungen mit der Software Logbuch sindwünschenswert aber kein Muss. Wir bieten:Ein verantwortungsvollesund vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative undKreativitätEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit undgute Arbeitsatmosphäre mit engagierte/n Kollegen/innenEinstrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenAngebote zur Ermöglichung derWork-Life-Balance: Wir sind seit 2008 als familienfreundlichesUnternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze undFerienbetreuung, WiedereinstiegsseminareEine leistungsgerechte,tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen desöffentlichen DienstesEine arbeitgeberfinanzierte betrieblicheAltersvorsorgeZusätzliche finanzielle Leistungen z.B. einKostenloses Deutschlandticket, Fahrradleasing mit „JobRad“,etc.Weitere zusätzliche Leistungen wie: BetrieblichesGesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essenim BetriebsrestaurantEin sicherer ArbeitsplatzFür Fragen undInformationen steht Ihnen Frau Herter unter 0711/278-29345 zurVerfügung.