Sie haben ein ausgeprägtes Gespür für Zahlen, denken strategisch und möchten die finanzielle Zukunft eines Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann bietet sich hier eine einmalige Gelegenheit! In dieser Position sind Sie nicht nur Analyst, sondern Impulsgeber für unternehmerische Entscheidungen.
Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen!
Ihre Aufgaben
* Verantwortung für die Finanzplanung und -steuerung mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie
* Entwicklung innovativer Budgetierungs- und Forecasting-Prozesse für verschiedene Geschäftsbereiche
* Erstellung von detaillierten Finanzberichten zur Performance-Analyse und Entscheidungsunterstützung
* Proaktive Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung strategischer Maßnahmen
* Mitwirkung an der Implementierung neuer Finanz- und Controlling-Tools für mehr Effizienz
* Abrechnung und Verwaltung von Förderprojekten sowie langfristige Finanzprognosen
* Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Optimierung der finanziellen Performance
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erste Erfahrung im Bereich Finanzplanung und -analyse von Vorteil, aber kein Muss
* Hervorragende Excel-Kenntnisse und Affinität für moderne Finanz-Tools
* Strukturiertes, analytisches Denken mit einer Hands-on-Mentalität
* Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Vergütung
* Sinnstiftende Tätigkeit: Ihre Arbeit trägt dazu bei, Innovationen voranzutreiben und nachhaltige Veränderungen zu bewirken
* Innovationskultur: Kreative Ideen sind willkommen – gestalten Sie die Zukunft aktiv mit
* Teamgeist und Austausch: Profitieren Sie von interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld
* Individuelle Entwicklung: Weiterbildungen, Mentoring und Karrieremöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Entfaltung
* Flexible Arbeitsmodelle: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
* Attraktives Vergütungspaket: Wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsabhängige Boni, betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen
* Gesundheits- und Sozialleistungen: Firmenarzt, Unfallversicherung, Gesundheitsförderung und Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Mobilitätskosten
* Weitere Benefits: Corporate Benefits, Sport- und Freizeitangebote
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
LHH Recruitment Solutions bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Mit über 6.000 Mitarbeitern weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen. Dabei kombinieren wir die Stärke einer internationalen Organisation mit über 40 Jahren Erfahrung mit regionaler Präsenz und der Liebe zum Detail. Kunden und Bewerber erhalten von unseren erfahrenen, kompetenten und spezialisierten Beratern einen umfassenden und individuellen Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht.
Ihr Kontakt
Herr James Aydin
James.Aydin@lhh.com
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