Der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. ist ein Wohlfahrtsverband mit rund 850 hauptamtlichen und über 250 ehrenamtlichen Mitarbeitenden. Wir bieten Menschen in schwierigen Lebenslagen fachgerechte Unterstützung und sind im Landkreis ein großer Anbieter von sozialen Angeboten und stationären Pflegeleistungen.
Für unser einzigartiges Prälat- Stiefvater- Haus in Ehrenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung eine
Verwaltungsleitung/ Einrichtungsleitung (m/w/d)
in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
1. Koordination der Gesamtaufgaben der Einrichtung gemeinsam mit der Pflegedienstleitung. Dies umfasst alle Prozesse außerhalb der Pflegeleistungserbringung unter Einhaltung der gesetzlichen und zentral vorgegebenen Rahmenbedingungen.
2. Übernahme der betriebswirtschaftlichen Verantwortung mit Blick auf die leistungsvertraglich vereinbarten Vorgaben sowie die wirtschaftliche Koordination der Einrichtung.
3. Verantwortliche Übernahme der für die Leistungserbringung nötigen Unterstützungsprozesse, z.B. Hygiene, Arbeitssicherheit, Brandschutz, Facility- und Telekommunikationsmanagement in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung.
4. Sicherung einer effektiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit allen Partnern.
5. Professionelle Vertretung der Einrichtung nach außen und in den Sozialraum.
6. Sicherstellung der Kapazitätsauslastung des Hauses und sorgen für die Erfüllung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
7. Erstellung, Anpassung, Umsetzung und ständige Verbesserung des Heimkonzeptes gemäß der vom Heimträger vorgegebenen Ziele.
Wir erwarten
8. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, im Gesundheits- und Sozialwesen, im kaufmännischen Bereich oder im Pflegebereich.
9. Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung gem. HeimPersV oder sind bereit, diese zu absolvieren.
10. In Ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn konnten Sie bereits Leitungserfahrung sammeln.
11. Sie verfügen über die vom Heimgesetz geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten.
12. Sie können gut organisieren und sind flexibel.
13. Im Kontakt mit Bewohner*innen, deren Angehörigen und unseren Mitarbeitenden kommunizieren Sie freundlich und professionell.
Wir bieten
14. eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit der Möglichkeit, stets sich und eigene Ideen mit einzubringen
15. top Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien-Caritas (AVR) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderzulage, regelmäßige Tarifsteigerungen
16. 30+1 Anspruch auf Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
17. freundliches, motiviertes und kollegiales Team
18. Fort- und Weiterbildung, Jobticket, Hansefit, betriebliche Altersvorsorge, Kaffee/Tee und frisches Obst