Über uns
Unser Anspruch: Premium.Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- undElektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesystemefür die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, LandRover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowiekalifornischeAutomobilhersteller.
Aufgaben
* Sieberaten und begleiten unsere Fachbereiche bei komplexenVeränderungs- undTransformationsprojekten
* Sieentwickeln Change-Management-Konzepte und Roadmaps
* Sie verfolgen aktiv dieUmsetzung der Change-Management-Konzepte, identifizieren dafür dieentsprechenden Handlungsfelder und leiten bei Bedarf weitereMaßnahmen ein
* Sie bauenunsere Change Agent Community weiter auf und führen die Communityfachlich
* Sie entwickelnunsere Change-Management-Methoden und -Tools für die gesamteDRÄXLMAIER Group weiter
* Siesind "up-to-date” im Hinblick auf aktuelle Entwicklungen und Trendsund bewerten diese im Rahmen der Einsatzbarkeit für die DRÄXLMAIERGroup
Profil
* Abgeschlossenesbetriebswirtschaftliches oder wirtschaftspsychologisches Studium
* Mehrjährige Berufserfahrungin der Durchführung und Leitung von Veränderungs- bzw.Transformations-Projekten
* Profundesund aktuelles Fach- und Methodenwissen im Hinblick auf ChangeManagement &(digitale)Transformationen
* Erfahrungim Konzipieren und Leiten vonWorkshops
* Weiterbildungenund Zusatzqualifikationen sind von Vorteil (z. B. MBA ChangeManagement, Agile Change Manager, Business & FührungskräfteCoaching,PROSCI-Qualifikation)
* Sehrgute Kommunikations-, Überzeugungs- undDurchsetzungsfähigkeiten
* Sehrgute Deutsch- undEnglischkenntnisse
Wirbieten
* Work-Life-Balance– Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl.Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ undDienstreisekonto, über das Sie Überstunden und Reisezeiten inFreizeit umwandeln können sowie 30 TageJahresurlaub
* PersönlicheWeiterentwicklung – Wir sind der Meinung man lernt nieaus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen BusinessAcademy verschiedene interne und externe Trainingsan
* ZahlreicheSozialleistungen – Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bishin zur betrieblichenAltersvorsorge
* Vergünstigungenund Rabatte – Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreichenAnbietern attraktive Angebote sowie Freikarten beiSportevents
* Onboarding– Damit Sie schnell dazugehören und Sie sich in derDRÄXLMAIER-Familie wohlfühlen, gestalten wir zusammen mit Ihneneine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddyund einenWelcome-Day
Kontakt
NaimiDaniela
Recruiting
DRÄXLMAIERGroup
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137Vilsbiburg
T: +498741474499