Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Unternehmen mit einer außertariflichen Vergütung
~ Eine Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle wünschenswert
~30 Urlaubstage
~ Zahlreiche attraktive Rabatt-Angebote und Mitarbeitervergünstigungen
~ Ein plus für Mitarbeitende und Klima: Jobticket NAH.Unterstützung bei der Einleitung von personellen Maßnahmen (Ausschreibung, Mitbestimmungsanträge), Einleitung von personellen Maßnahmen in der Vertretung der Fachleitung
des Einsatzes von Zeitarbeitnehmer*innen in Vertretung der Fachleitung
Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Hauswirtschaft, alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich mit Führungsverantwortung
Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie unternehmerisches Denken und Handeln