Unser Angebot:
1. Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
2. Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
3. Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
4. Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
5. Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Ihre Orizon Pluspunkte
6. Bruttosonderzahlungen für langjährige Betriebszugehörigkeit in Höhe von bis zu 2.000€
7. Gutscheine in Höhe von 20€ bei Eheschließungen oder der Geburt/Adoption eines Kindes.
8. Nach der Probezeit einen monatlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25€.
Das Werkarztzentrum ist für Sie da und hilft bei Erkrankungen – unabhängig davon, ob diese während oder außerhalb der Arbeitszeit entstanden sind.
9. Sonderurlaub bei besonderen Anlässen (Ehefrau/eingetragene Lebenspartnerin bringt Kind zur Welt; Eheschließung/Eintragung einer eingetragenen Lebensgemeinschaft; für die Dauer staatsbürgerlicher Pflichten wie Zeugenaussagen oder Wahlen).
10. Ein ansteigender Urlaubsanspruch auf bis zu 30 Tage pro Jahr.
11. Jahressonderzahlungen in Höhe von bis zu über 800€ (abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit).
12. Regelmäßige Gehaltsanpassungen nach Tarifvertragsverhandlungen.
Als Orizon Mitarbeiter*in haben Sie die Möglichkeit, sich für unsere Mitarbeiterangebote zu registrieren. Hierbei handelt es sich um attraktive Rabatte bei vielen namenhaften Unternehmen in Zusammenarbeit mit dem Anbieter "corporate benefits" sowie "FutureBens" (spezialisiert auf nachhaltige Unternehmen). Alles, was Sie dafür benötigen, finden Sie in unserer Orizon Connect App.
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Unser Kunde ist ein international tätiges deutsches Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in München. Es ist eine Aktiengesellschaft. Nach seinen Ursprüngen ist das Unternehmen eine technische Prüforganisation; es bietet mit seinen Schwerpunkten Prüfung und Zertifizierung ein weites Feld von Dienstleistungen an. Als neues Team Mitglied werden Sie Bestandteil der langjährigen Erfolgsgeschichte.
Ihre Aufgaben:
13. Sie treiben Initiativen zur Entwicklung, Umsetzung, Aufrechterhaltung und ständigen Verbesserung eines effizienten globalen Versicherungsprogramme des Unternehmens voran, in Zusammenarbeit mit unserem Versicherungsmakler
14. Sie unterstützen spartenübergreifend unsere in- und ausländischen Konzernunternehmen in allen Versicherungsfragen
15. Sie bauen ein lokales Netzwerk von Versicherungsexperten auf und koordinieren dieses
16. Sie leisten Schadenbearbeitung und -koordination zur Unterstützung der Schadenregulierung in Zusammenarbeit mit unserem Versicherungsmakler
17. Sie agieren als Schnittstelle zwischen dem Unternehmen, unserem Versicherungsmakler und unseren Versicherern
18. Sie prüfen und kommentieren die Inhalte von Ausschreibungs- und Vertragsdokumenten, insbesondere Risk Board Aufträge
19. Sie ermitteln und evaluieren Unternehmensrisiken und entwickeln digitale und automatisierte Konzepte, Strategien und Prozesse zur angemessenen Risikoabsicherung
20. Sie koordinieren die Ausarbeitung und Ausschreibung von Versicherungsverträgen, deren Verlängerungen und deren Verhandlung
21. Sie unterstützen bei M&A-Projekten
22. Sie organisieren und führen regelmäßig Risiko-Audits und Betriebsbesichtigungen durch sowie Schulungen für Mitarbeitende, Führungskräfte und lokale Versicherungsexperten
23. Sie arbeiten bereichsübergreifend in interdisziplinären Projekten
24. Sie berichten an den Group General Counsel
Ihr Profil:
25. Erstes und zweites Juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer internationaler oder wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss mit Schwerpunkt Versicherungen, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
26. Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsbereich eines international agierenden Industrieunternehmens, bei einem Makler oder einem Versicherer Berufserfahrung in betrieblichen Versicherungen sowie spartenübergreifende Kenntnisse in möglichst vielen Industrieversicherungssparten
27. Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten und ggf. SAP
28. Ausgeprägtes Interesse für wirtschaftliche und unternehmensbezogene Zusammenhänge
29. Hohe fachliche und soziale Kompetenz (insbes. Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung)
30. Gleichermaßen Freude an Arbeit im Team und selbständiger Tätigkeit
31. Digitale/technische Affinität und Know-how sowie ausgeprägtes Interesse an der Verbesserung der IT-gestützten Arbeitsumgebung - Exzellente Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihr Partner:
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!