DEINE AUFGABEN
* Mitarbeit in spannenden lokalen & globalen HR-Projekten mit Schwerpunkt Personalentwicklung
* Unterstützung bei der Implementierung des Schulungsmanagements in SAP
* Mitarbeit bei einer nachhaltigen Optimierung der HR-Prozesse im Unternehmen
* Aktive Mitwirkung bei der Erstellung von Schulungskonzepten und -materialien
* Pflege von Schulungsdaten und Dokumentationen
* Kommunikation mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern
* Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Schulungsmanagement
DEIN PROFIL
* Immatrikulation im Fachbereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Sozialwissenschaften, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang
* Idealerweise erste Erfahrungen im Schulungsmanagement und/oder in der Personalentwicklung
* Offener und freundlicher Umgang mit internen und externen Schnittstellen
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wünschenswert
* Erste Kenntnisse in SAP von Vorteil
* Interesse an der Arbeit mit digitalen Tools und Systemen zur Optimierung des Schulungsmanagements
DAS BIETEN WIR
* Flexibles & mobiles Arbeiten
* Gute Betreuung & hohes Involvement im HR
* Eigenständiges Arbeiten
* Faire Vergütung & Urlaubsanspruch
* Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
* Unterstützung bei der Wohnungssuche