Stellenumfang:
Teilzeit (15 Stunden)
Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 33289
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, Gruppe 09 bis 09 – zum
Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Rita, Innerer Stockweg 6, 82041 Oberhaching
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Wir sind...
das Caritas Altenheim St. Rita in Oberhaching und liegen nur wenige Minuten von der S-Bahn entfernt. Ebenso fährt eine regelmäßige Buslinie durch Oberhaching/Deisenhofen und hält fast vor der Einrichtung.
Wir bieten ein breites Pflege- und Betreuungsangebot (vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, eingestreute Tagespflege, Wohnbereich für gerontopsychiatrisch veränderte Senioren) für 95 Bewohnerinnen und Bewohner an, sowie 35 Appartements für betreutes Wohnen. Wir führen eine aktivierende Pflege durch, dabei orientieren wir uns an den Ressourcen der bei uns lebenden Senioren und neuesten fachlichen Vorgaben.
Es erwartet Sie ein nettes, multikulturelles und qualifiziertes Team, dass auch manchmal außerhalb der Dienstzeiten Zeit miteinander verbringt. Bei uns wird interdisziplinäre Zusammenarbeit groß geschrieben und gesunde Arbeitsbedingungen sowie ein fairer Dienstplan sind für uns keine Fremdworte.
Wir bieten Mitarbeiterwohnungen an.
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Sie sind verantwortlich für...
1. die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei deren Alltagsaktivitäten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und der jeweiligen situativen Besonderheiten
2. die Begleitung der Bewohner/-innen beispielsweise im Rahmen von Moderierten Mahlzeiten
3. die Förderung der sozialen Kontakte und der Gemeinschaft auf dem Wohnbereich
4. die Betreuung der Bewohner/-innen sowohl im Rahmen einer Einzelbegleitung als auch bei Gruppenangeboten
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
5. eine Qualifizierung zum/zur Alltagsbegleiter/-in nach §87b SGB XI (bis 2016) oder §53c SGB XI mitbringen
6. Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Demenz besitzen
7. Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen aufweisen
8. die kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen schätzen
9. die Bewohnerinnen und Bewohner in besonderen Lebenssituationen unterstützen wollen
10. eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
11. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
12. eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
13. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
14. eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
15. persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
16. viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
17. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden
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