Einstellung als Referent (w/m/d) Versorgungsforschung & DatenanalyseDie Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.Das erwartet Sie:Mitwirkung an neuen Versorgungskonzepten sowie an deren WeiterentwicklungAuswertung und Analyse von Routinedaten aus der Abrechnung und anderen QuellenDurchführung von Modell- und StrukturberechnungenErstellung von Berichten u. a. zur Morbidität und zur Versorgungssituation bestimmter KrankheitsbilderWeiterentwicklung geeigneter Berichtswesen und statistischer Informationssysteme zur Versorgungsanalyse und -planungWeiterentwicklung eines aussagekräftigen Vertragsmanagements und Erstellung entsprechender AnalyseberichteBewertung der Analyseergebnisse unter Einbezug der Interessen der KV und ihrer versorgungspolitischen AusrichtungBewertung von und professioneller Umgang mit Daten unterschiedlicher Quellen und QualitätenEnge Zusammenarbeit mit den Bereichen IT, Business Intelligence und HonorarabrechnungDas bringen Sie mit:Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Gesundheitsökonomie, Sozialwissenschaften, Biostatistik, Medizin/Medizinische Informatik oder vergleichbare Fachrichtungen und erste Berufserfahrungen im Gesundheitswesen gesammelt (z.B. Forschungseinrichtung, Krankenkasse)Sie beherrschen die Verknüpfung von statistischen Daten mit der medizinischen Versorgungsrealität und haben Spaß daran, gängige Bewertungsverfahren weiter zu entwickelnOptimalerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich des Vertragswesens und Gebührenordnungsrechts sowie des Verwaltungs- und VerfahrensrechtsDarüber hinaus sind Sie sicher vertraut mit statistischen Verfahren und deren Anwendungen und bringen sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen mitAls Teamplayer (w/m/d) sind Sie es gewohnt, in einem dynamischen Umfeld zu agierenEin hohes Maß an Organisationstalent und eine lösungsorientierte und analytische DenkweiseGute kommunikative Fähigkeiten und selbstständiges und verantwortungsvolles Handeln runden Ihr Profil abDas können wir Ihnen bieten:Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inklusive einer JahressonderzahlungIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten inklusive Überstundenausgleich30 Tage JahresurlaubUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. durch unsere betriebsnahe KindertagesstätteMobiles Arbeiten (bis zu 40 % Homeoffice)Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche AltersversorgungBetriebliche Gesundheitsförderung wie z.B. Fitnessstudio und Dienstrad-Leasing inklusive Arbeitgeberzuschuss