Wir suchen Verstärkung für unser Team Inbetriebnahme Elektrik innerhalb der Business Units Elektrische Antriebe, Batteriesysteme und Zerspanungs- und Systemtechnik am Standort Mindelheim. Inbetriebnahme unserer Montageanlagen für die Elektroantriebs-, Batterie- und Brennstoffzellenfertigung sowie Zerspanungsanlagen vor Ort und beim Kunden Programmierung und Konfiguration von Steuerungen, HMIs, Bussystemen und Schnittstellen zu hochmodernen Sub-Systemen Optimierung und Erweiterung von Steuerungslogik, Regelalgorithmen und Bedienoberflächen Durchführung von Tests der einzelnen Maschinenfunktionen sowie einhergehender Optimierungen und Fehlerbehebungen Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Verbesserung der Anlagenperformance Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Projektteams und anderen Fachabteilungen (z.B. Konstruktion) Erfolgreich abgeschlossene elektronische oder mechatronische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im (Sonder-)Maschinenbau oder eine fachspezifische Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Interesse am Programmieren, idealerweise erste grundlegende Vorkenntnisse in der SPS-Programmierung (vorzugsweise Siemens TIA oder Beckhoff TwinCat) Teamplayer mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in einem dynamischen interdisziplinären und internationalen Umfeld Ausgeprägte Hands-on Mentalität sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise 60-75% weltweite Reisebereitschaft, um unsere Projekte erfolgreich vor Ort beim Kunden abzuschließen Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit Internationales Umfeld: Teilnahme an Auslandseinsätzen und die Gelegenheit, internationale Erfahrungen zu sammeln Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie sowie Zuschläge und Übernachtungs- und Verpflegungspauschalen für Montageeinsätze Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie EGYM Wellpass: Attraktive Angebote und unbegrenzten Zugang zu über 8000 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen Und viele weitere Benefits unter: Ihre Benefits bei GROB (grobgroup.com) Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Frau Annika Fleckenstein personalgrob.de Telefon 49 8261/996 7544