Ihre Aufgaben:
1. Sie übernehmen die ganzheitliche, aktivierend-therapeutische Pflege, Betreuung und Überwachung der Ihnen anvertrauten Patient:innen der Neurologie im 3-Schicht-System
2. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team von Pflegepersonal, Therapeuten und Ärzten und tragen so zu einer erfolgreichen Behandlung der Patienten bei
3. Sie werden dazu strukturiert eingearbeitet und von erfahrenen Pflegefachkräften begleitet
Ihr Profil:
4. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung (oder Anerkennung) als Pflegefachkraft in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
5. Sie haben Interesse an einer vielseitigen Tätigkeit innerhalb des breiten Spektrums der Neurologie und Neurorehabilitation (einschließlich Intensivneurologie und Frührehabilitation)
6. Sie bringen Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit in einem von Wertschätzung geprägten Arbeitsumfeld mit
Unser Angebot:
7. Vielfältige Einsatzmöglichkeiten innerhalb der neurologischen Phasen A-D – im Beatmungs-/ Intensivbereich, Akutbereich oder Rehabilitationsbereich
8. Leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag entsprechend Ihrer fachlichen und persönlichen Qualifikation zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
9. Geregelte Arbeitszeiten nach Haustarif (39 Stunden-Woche / 30 Tage Urlaub p.a.)
10. Elektronische Zeiterfassung sowie geregelte Zuschläge für Überstunden, Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
11. Nach Absprache Möglichkeit für individuelle und familienfreundliche Teilzeitmodelle
12. Bei Bedarf / nach Absprache Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. ggf. vorübergehende Bereitstellung von Wohnraum oder Beteiligung an Umzugs- oder Mietkosten
13. Strukturierte Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung u.a. durch unsere freigestellten Pflegetrainer:innen
14. Interessante und durch uns geförderte in- und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über unser eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie
15. Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie Therapie- (GTP) und Patient:innenmanagementprogramme (GPM)
16. Ausstattung mit arbeits- und rückenschonenden Hilfsmitteln sowie Angebote an Kinästhetics-Kursen
17. Umfangreiches Angebot an Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. über Corporate Benefits, Nutzung Klinik-Fitnessraum, preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten, Zuschüsse zu ÖPNV-Monatskarten, Bezuschussung der Kinderferienbetreuung in den Sommerferien, Parkplatzmöglichkeiten)
18. Betriebliche Altersvorsorge
19. Übernahme etwaiger Rückzahlungsverpflichtungen, die ggf. bei Ihrem bisherigen Arbeitgeber bestehen
20. Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad
Für Fragen vorab steht Ihnen Markus Hofelich, Personalreferent, unter 07533 808 1049 oder per E-Mail (m.hofelich@kliniken-schmieder.de) gerne zur Verfügung.
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