Für eine Hersteller von Arzneimittel im Großraum München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung & Vollzeit einen HR Operations Lead (m/w/d) Das Unternehmen legt großen Wert auf Genauigkeit, Effizienz und hervorragenden Service in allen personalbezogenen Prozessen. Der künftige Teamleiter spielt eine zentrale Rolle bei der Verwaltung dieser Prozesse und ist der Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen operativen personalbezogenen Fragen. Was Ihnen Spaß macht: Sie leiten ein Team von 3 Mitarbeitern, die sich um die Personalabrechnung und die Personalverwaltung kümmern Sie sind Sparringspartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragen entlang des Mitarbeiterlebenszyklus und fördern offene und ehrliche Gespräche zwischen Mitarbeiter und Vorgesetzten Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Rekrutierung, dem Onboarding und der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Sie sind verantwortlich für die Abstimmung mit dem Betriebsrat in betriebsverfassungsrechtlich relevanten Personalfragen Sie unterstützen das Performance Management, indem Sie z.B. Führungskräfte coachen ehrliche und direkte Leistungsgespräche zu führen Was uns neugierig macht: Sie haben Ihr Studium mit dem Schwerpunkt Human Resources oder einem vergleichbaren Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen und verfügen über einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist Sie haben Erfahrung in der Personalabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Führungsqualitäten, Teamfähigkeit und Organisationstalent mit Fokus auf exzellenter Ausführung Sie arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld und bringen interkulturelle Kompetenzen mit Bis hierher klingt das Interessant für Sie? Gerne erzählen wir Ihnen in einem ersten Austausch mehr zur Position, den Benefits des Unternehmens und beantworten offene Fragen