Du bist Teil des Teams, das sich mit allen personalrelevanten Fragestellungen bei der Lufthansa Technik AG auseinandersetzt.
1. Du wirst in verschiedene Themen des Employee-Lifecycles einbezogen
2. Deine Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft ist gefragt
3. Du unterstützt uns beim Monitoring von People Daten und hilfst mit bei der Datenerhebung und Qualitätssicherung
4. Zeig uns deine Kreativität und dein Talent bei der Ausarbeitung von Präsentationen
5. Mit deinen Ideen bringst Du dich bei der konzeptionellen Ausarbeitung und Optimierung der internen Prozesse ein
6. Darüber hinaus nehmen wir dich zu Terminen individueller Themen mit, die Du gemeinsam mit uns vor- und nachbereiten kannst
7. Du unterstützt uns maßgeblich bei Projekten und wirst ab der ersten Minute aktiv in People Themen eingebunden
Kostenloses Parken, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Flexible Arbeitszeiten, Fitnessstudio / Sportangebote / Betriebsfußball etc.
Zum Zeitpunkt des Praktikums solltest du mindestens im 3. Semester sein. Idealerweise studierst du BWL/Wirtschaftspsychologie oder Ähnliches mit Schwerpunkt Personal. Außerdem bringst du folgendes mit:
8. Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher muss der Bewerbung beigefügt werden) oder Praktikum zwischen dem Bachelor- und Masterstudium (Gap Year)
9. Im Umgang mit MS Office bist du fit
10. Du hast analytisches Denkvermögen & Affinität zu Zahlen
11. Starke Kommunikationsskills, eine schnelle Auffassungsgabe & Eigeninitiative machen dich zum Teamplayer
12. Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
13. Erste Erfahrungen aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind willkommen
Weitere Informationen auch in