Ihre Aufgaben:
* Enge und proaktive Zusammenarbeit mit Führungskräften (Hiring Managern) und HR Business Partner:innen zur genauen Ermittlung des Einstellungsbedarfs und Entwicklung von Beschaffungs- und Rekrutierungsstrategien
* Durchführung strukturierter Bewertungen, Auswahlverfahren und Interviews, um sowohl fachliche Qualifikationen als auch kulturelle Passung der Kandidat:innen sicherzustellen
* Aufbau businessrelevanter Kandidatenpools zur präzisen und schnellen Besetzung von Positionen durch Active Sourcing
* Steuerung des gesamten Recruitingprozesses und Sicherstellung einer positiven "Candidate Experience"
* Stets aktuelle und gepflegte Erfassung aller relevanten Daten im Bewerbermanagementsystem
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, insbesondere des AGG und der DSGVO
Ihre Qualifikationen:
* Ein erfolgreich abgeschlossenes (Bachelor-) Studium im betriebs- oder sozialwissenschaftlichen Bereich
* Erste relevante Berufserfahrung im Inhouse-Recruiting/Talent Acquisition Management, vorzugsweise in einem dynamischen Umfeld
* Kommunikationsstärke und Wertlegung auf eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
* Proaktives und eigenverantwortliches Arbeiten mit einer Leidenschaft, neue Mitarbeiter:innen für unser Unternehmen zu gewinnen
* Großes Interesse an Recruiting- und Employer Branding-Trends sowie neuen Tools, um maßgeblich an der Gestaltung und Optimierung unserer Recruitingstrategie beteiligt zu sein
* Fließende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
* 30 Tage Urlaub
* Gleitzeitkonto, über welches anfallende Überstunden ausgeglichen werden können
* Hybrides Arbeitsmodell, welches die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten begünstigt
* AG-Zuschuss bei der Nutzung einer modernen Kantine
* Bike-Leasing
* Shopping-Rabatte sowie einen monetären Gutschein im Wert von 50 € / Monat
* Bezuschussung von Versicherungen (BU, Unfall)
* Jahresbonus bei Zielerreichung
* Möglichkeit, interne und externe Fort- und Weiterbildungen zu nutzen
* Betriebliche Altersvorsorge